Social Security Programs and Retirement Around the World: Reforms and Retirement Incentives
Cette neuvième phase du Projet international de sécurité sociale, qui étudie les expériences de douze pays développés, examine les effets de la réforme des pensions publiques sur l'emploi à un âge avancé. Au cours des deux dernières décennies, la participation des hommes au marché du travail à un âge avancé a augmenté, inversant une tendance à long terme de déclin.
Les taux de participation des femmes âgées ont également augmenté de façon spectaculaire. Si l'amélioration de la santé, le développement de l'éducation et les changements dans le comportement des couples mariés en matière d'offre de main-d'œuvre ont pu influer sur cette tendance, ces facteurs ne peuvent à eux seuls expliquer l'ampleur de l'augmentation de l'emploi ni ses grandes variations d'un pays à l'autre.
Les études présentées dans ce volume examinent l'évolution des incitations financières à travailler à des âges plus avancés à la suite des réformes des régimes publics de retraite depuis 1980 et l'impact de ces changements sur les comportements en matière de retraite. En utilisant un modèle commun pour analyser les évolutions dans les différents pays, les résultats suggèrent que les réformes de la sécurité sociale ont renforcé le rendement financier du travail à un âge avancé et que ces incitations financières accrues ont contribué à l'augmentation de l'emploi en fin de vie.
| ISBN : | 9780226674100 |
| Auteur : | |
| Éditeur : | |
| Langue : | anglais |
| Reliure : | Relié |
| Année de publication : | 2021 |
| Nombre de pages : | 672 |
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