Note :
Le livre « Small Groups with Purpose » de Steve Gladen est très apprécié pour ses idées pratiques et ses stratégies visant à établir et à maintenir des ministères de petits groupes, principalement dans des contextes ecclésiastiques. Les lecteurs trouvent le contenu riche et applicable, soulignant l'importance de la vision, de la communauté et d'un leadership efficace. Cependant, il a été noté que le livre est plus aligné sur les contextes des méga-églises, limitant potentiellement son applicabilité pour les congrégations plus petites.
Avantages:Le livre offre des conseils pratiques et réalisables pour la formation et le maintien de petits groupes. Il contient des aperçus bibliques et théologiques, met l'accent sur l'importance de la communauté et se fonde sur des expériences concrètes plutôt que sur la théorie. De nombreux lecteurs apprécient la couverture complète des aspects conceptuels et opérationnels du ministère des petits groupes, ce qui en fait une ressource précieuse pour toute personne impliquée dans ce domaine.
Inconvénients:Certains lecteurs estiment que le livre est principalement destiné aux méga-églises et qu'il n'est peut-être pas aussi pertinent pour les petites églises. Bien qu'il fournisse des informations précieuses, il n'aborde peut-être pas efficacement les défis uniques auxquels sont confrontées les petites congrégations. En outre, quelques lecteurs ont exprimé le désir d'avoir des ressources supplémentaires qui s'adressent spécifiquement aux petites églises.
(basé sur 75 avis de lecteurs)
Small Groups with Purpose: How to Create Healthy Communities
Ce livre pratique guide les responsables d'église à travers les questions auxquelles ils doivent répondre pour développer leur propre stratégie de petits groupes intentionnels.
Construit autour des questions les plus fréquemment posées, il décrit le processus étape par étape de la création d'un ministère de petits groupes réussi. Parce qu'il repose sur des principes et non sur des méthodes, ce plan peut être mis en œuvre dans une église de n'importe quelle taille.
Chaque chapitre se termine par une liste de questions auxquelles les responsables doivent répondre pour les aider à évaluer leur situation actuelle et leurs souhaits pour l'avenir.
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Dernière modification: 2024.11.14 07:32 (GMT)