Passer à l'action : Créer un changement social par la force, la solidarité, la stratégie et la durabilité

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Passer à l'action : Créer un changement social par la force, la solidarité, la stratégie et la durabilité (L. Toporek Rebecca)

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Titre original :

Taking Action: Creating Social Change through Strength, Solidarity, Strategy, and Sustainability

Contenu du livre :

Si vous avez envie de mettre en œuvre un changement social puissant et significatif, mais que vous ne savez pas par où commencer, Passer à l'action : Créer un changement social par la force, la solidarité, la stratégie et la durabilité est le guide stratégique et interactif qu'il vous faut !

S'appuyant sur leur expérience collective en matière d'orientation professionnelle, de conseil multiculturel, de psychologie et de justice sociale, les auteurs Rebecca Toporek et Muninder Ahluwalia vous guident à travers une approche passionnante, fondée sur quatre principes, qui vous permettra de donner un coup de fouet à votre activisme personnel et professionnel.

Le cahier d'exercices dynamique vous aide à identifier vos forces et vos ressources personnelles, à vous connecter aux autres et à développer des stratégies efficaces pour mettre en œuvre le changement, tout en encourageant l'auto-prise en charge et le soin de ceux que vous aimez. Tout au long de l'ouvrage, vous aurez de nombreuses occasions d'acquérir des connaissances, de réfléchir à vos expériences, d'évaluer vos capacités et d'élaborer un plan qui entraînera des changements. Étape par étape, ce guide énergisant vous aide à passer du statut de témoin passif à celui de participant actif et de défenseur du changement social. Quels que soient vos antécédents ou votre expérience, Passer à l'action vous aidera à élaborer une approche hautement personnalisée de l'activisme qui tire parti de vos points forts et se concentre sur les questions sociales qui vous tiennent le plus à cœur.

Autres informations sur le livre :

ISBN :9781516591213
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Éditeur :
Reliure :Broché

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Dernière modification: 2024.11.14 07:32 (GMT)