Avis des lecteurs
Résumé:Le livre « Because » de Shannon Banks est très apprécié pour son approche structurée des compétences en leadership, ses exercices pratiques et ses réflexions qui encouragent le développement personnel et professionnel. Il convient à des personnes se trouvant à différents stades de leur parcours de leadership et est considéré comme une ressource indispensable dans le domaine du leadership social.
Avantages:⬤ Bien structuré, avec des conseils clairs sur 12 compétences clés en matière de leadership
⬤ des exercices pratiques qui encouragent la réflexion et l'engagement
⬤ accessible aux professionnels chevronnés comme aux débutants
⬤ encourage l'écoute intentionnelle et la connectivité
⬤ sert de cours magistral pour le développement personnel et professionnel
⬤ encourage l'interaction avec le contenu plutôt qu'une lecture rapide.
Exige des lecteurs qu'ils s'engagent profondément plutôt que de lire rapidement, ce qui peut être considéré comme un inconvénient pour ceux qui recherchent une lecture directe ; certains pourraient trouver la nature réflexive du livre stimulante s'ils préfèrent une instruction plus directe.
(basé sur 5 avis de lecteurs)
Titre original :
Because: 12 Essential Skills for Connecting How You Lead with Why
Contenu du livre :
Le monde change, et votre leadership aussi.
Si nous sous-estimons souvent notre influence, la vérité est qu'en tant qu'individus, nous avons un pouvoir énorme. Nous contribuons non seulement par notre travail, mais aussi par notre comportement. Lorsque nous vivons et dirigeons en accord avec notre objectif, nous maximisons notre efficacité.
Cela n'a jamais été aussi important qu'aujourd'hui. L'adoption rapide des technologies, le travail hybride et l'attention accrue portée aux pratiques commerciales responsables font qu'il est impératif de développer les compétences humaines essentielles à la réussite. Les organisations ont besoin de dirigeants qui ont les capacités, les perspectives et la conscience de soi nécessaires pour élargir le champ d'action, de la création d'une entreprise fonctionnelle au bénéfice de la société.
L'auteure Shannon Banks, directrice générale de Be Leadership et facilitatrice, consultante et coach primée, est une pionnière dans le domaine du leadership social. Elle se consacre à soutenir les organisations sur la voie d'un impact positif et à aider les dirigeants à trouver un but à leur travail et à leur vie. Dans Because : 12 Essential Skills for Connecting How You Lead with Why, Banks présente un modèle de leadership social comprenant douze compétences clés destinées à révolutionner le comment et le pourquoi du leadership. Tout au long du livre, des appels à l'action et des exercices interactifs vous aident à mettre en pratique les comportements nécessaires et à définir votre marque de leadership, afin que vous repartiez avec de nouvelles idées sur la façon d'être influent à la fois dans votre travail et dans votre vie en général.
Une feuille de route pour améliorer vos compétences en leadership et donner vie à votre objectif, Because est une ressource essentielle pour les leaders d'aujourd'hui.
Autres informations sur le livre :
| ISBN : | 9781739424626 |
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| Éditeur : | |
| Langue : | anglais |
| Reliure : | Relié |
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