Avis des lecteurs
Résumé:Ce livre est très apprécié en tant que ressource précieuse pour les managers, car il propose des principes de management clairs, simples et efficaces. Il met l'accent sur la fixation d'objectifs, le renforcement positif et une communication efficace. De nombreux utilisateurs, y compris des managers chevronnés, le trouvent utile pour améliorer leurs compétences en matière de management et la dynamique d'équipe. Cependant, certains lecteurs ont noté des représentations de genre dépassées et ont trouvé le contenu quelque peu basique pour des managers avancés.
Avantages:Simple et facile à lire.
Inconvénients:Fournit des principes de gestion efficaces.
(basé sur 1195 avis de lecteurs)
Contenu du livre :
Le monde a changé et le NOUVEAU One Minute Manager aussi.
Il a adopté de nouvelles méthodes pour vous aider à réussir plus rapidement dans ce monde en évolution rapide. Des millions de personnes dans des milliers d'organisations à travers le monde ont bénéficié de l'utilisation des trois secrets de One Minute : One Minute Goals, One Minute Praisings et One Minute Redirects, le NOUVEAU troisième secret.
Ce livre vous aidera à donner un sens à votre travail et à améliorer votre vie.
Autres informations sur le livre :
| ISBN : | 9788172234997 |
| Auteur : | |
| Éditeur : | |
| Langue : | anglais |
| Reliure : | Broché |
| Année de publication : | 2009 |
| Nombre de pages : | 112 |
Achat:
Actuellement disponible, en stock.
