Avis des lecteurs
Résumé:Le livre « We'll Call You If We Need You » a été salué pour sa description perspicace des expériences des femmes dans les métiers, mettant en lumière leurs luttes et leurs efforts de pionnières. De nombreux lecteurs l'ont trouvé captivant et percutant, appréciant les diverses perspectives présentées tout au long de l'ouvrage. L'auteure, Susan Eisenberg, est reconnue comme une voix qualifiée dans le domaine, et son travail trouve un écho même auprès de ceux qui ne sont pas familiers avec le sujet. Ce livre est fortement recommandé pour son importance historique et sa profondeur émotionnelle.
Avantages:⬤ Un portrait perspicace et captivant de l'expérience des femmes dans les métiers.
⬤ Rédigé à partir de multiples points de vue, il donne aux lecteurs l'impression de faire partie du récit.
⬤ Reconnu comme une contribution significative à la littérature sur l'histoire des femmes dans la construction.
⬤ Hautement recommandé par les lecteurs et bien accueilli dans les contextes éducatifs.
⬤ L'auteur est un pionnier qualifié dans le domaine, ce qui ajoute de la crédibilité à l'ouvrage.
⬤ Sensibilisation limitée du public, certains lecteurs souhaitant connaître plus de femmes de métier avec qui partager le livre.
⬤ Certains peuvent ne pas être familiers avec l'histoire du métier ou ne pas s'identifier au sujet au départ.
(basé sur 5 avis de lecteurs)
Titre original :
We'll Call You If We Need You: Experiences of Women Working Construction
Contenu du livre :
Susan Eisenberg a commencé son apprentissage au sein de la section 103 de la Fraternité internationale des ouvriers en électricité en 1978, l'année où le président Jimmy Carter a fixé des objectifs et des calendriers pour l'embauche de femmes dans les projets de construction bénéficiant d'une aide fédérale et pour l'inclusion des femmes dans les programmes d'apprentissage.
Eisenberg s'attendait non seulement à un travail stimulant et à la camaraderie d'un syndicat, mais aussi à la possibilité de participer à une transformation historique, sociale et économique, qui rendrait les métiers de la construction accessibles aux femmes. Cette transformation n'a pas eu lieu.
Dans ce livre, plein de drame et d'humour brut que l'on trouve sur un chantier de construction, Eisenberg tisse gracieusement les voix de trente femmes qui ont travaillé comme charpentiers, électriciens, monteurs, peintres et plombiers, afin d'examiner pourquoi leur nombre est resté faible. S'adressant comme à une amie, les femmes se souviennent de leur décision d'entrer dans les métiers, de leurs premiers jours de travail et de leurs stratégies pour obtenir une formation et être acceptées. Elles évaluent avec réflexion et passion, et avec vingt ans de recul, les efforts de discrimination positive.
Eisenberg introduit cette nouvelle édition par une préface qui montre comment les choses ont changé et comment elles sont restées les mêmes depuis la publication initiale du livre. Elle termine par une discussion sur les pratiques et les politiques qui seraient nécessaires pour déraciner les barrières de genre là où elles sont profondément ancrées dans l'organisation et la culture du lieu de travail.
Autres informations sur le livre :
| ISBN : | 9781501719769 |
| Auteur : | |
| Éditeur : | |
| Reliure : | Broché |
| Année de publication : | 2018 |
| Nombre de pages : | 246 |
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