Modern Management And Leadership - People, Places And Organisations
De la constitution d'une équipe à la gestion à long terme, les personnes qui réussissent dans les organisations ont une chose en commun : la capacité de diriger et de gérer.
Avec les progrès de la technologie et l'évolution des méthodes de travail, beaucoup de choses ont changé dans les entreprises ces dernières années, mais une vérité essentielle demeure : l'importance de la direction et de la gestion. S'appuyant sur des preuves et des expériences, Jon Bright rassemble des suggestions utiles et pratiques pour améliorer la façon dont nous dirigeons et gérons les personnes, les organisations et les lieux.
Qu'il s'agisse de gravir les échelons de l'administration locale, de la fonction publique ou du secteur à but non lucratif, ou d'essayer de se frayer un chemin dans des organisations plus petites, plus fluides et plus agiles, ce livre couvre la plupart des aspects de la direction et de la gestion. Il s'adresse à ceux qui gèrent des personnes pour la première fois et aux anciens qui se sont un peu perdus. Il s'adresse également aux personnes qui occupent des postes de direction mais qui savent qu'elles ont besoin de développer leur confiance, leurs connaissances et leurs compétences.
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Dernière modification: 2024.11.14 07:32 (GMT)