Titre original :
Pathways in Decentralised Collective Bargaining in Europe
Contenu du livre :
L'un des principaux défis des relations de travail en Europe est la décentralisation en cours des négociations collectives des niveaux nationaux et sectoriels vers les niveaux de l'entreprise. La décentralisation pourrait être une réponse aux besoins des entreprises en matière de compétitivité et de flexibilité organisationnelle.
Cependant, elle risque d'éroder les structures de négociation collective, d'accroître l'inégalité des conditions d'emploi et de fragmenter les pouvoirs des syndicats. Basé sur des recherches qualitatives récentes, ce livre montre une grande variété de degrés, de formes et d'impacts de la décentralisation dans les pays européens et dans les secteurs économiques.
Les auteurs explorent, dans des perspectives interdisciplinaires et multi-niveaux, la continuité et le changement dans la réglementation et la pratique de la négociation collective en France, en Allemagne, en Irlande, en Italie, aux Pays-Bas, en Pologne, en Espagne et en Suède. Dans les comparaisons entre pays, les études de cas d'entreprises dans l'industrie manufacturière et le commerce de détail montrent les effets divergents des régimes nationaux et des ressources de pouvoir des partenaires sociaux sur les stratégies et l'influence des syndicats dans les négociations d'entreprise.
Autres informations sur le livre :
| ISBN : | 9789048560233 |
| Auteur : | |
| Éditeur : | |
| Langue : | anglais |
| Reliure : | Relié |
| Année de publication : | 2023 |
| Nombre de pages : | 248 |
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