Avis des lecteurs
Résumé:Le livre « The Four Hats of Leadership » (Les quatre chapeaux du leadership) de Drake Taylor a reçu des critiques largement positives pour son approche directe des concepts de leadership, qui le rend accessible à la fois aux dirigeants novices et expérimentés. Les lecteurs apprécient les conseils pratiques, les exemples concrets et la brièveté de l'ouvrage, qui peut servir de guide de référence rapide. Cependant, il y a des critiques concernant la crédibilité de l'auteur et quelques erreurs grammaticales mineures.
Avantages:⬤ Des concepts de leadership simples et faciles à comprendre.
⬤ Bon pour les débutants comme pour les leaders expérimentés qui souhaitent se rafraîchir la mémoire.
⬤ Des expériences personnelles réalistes enrichissent le contenu.
⬤ Cadre métaphorique solide avec les « quatre chapeaux ».
⬤ Encourage la conscience de soi et la planification de projets.
⬤ Réception positive concernant le style d'écriture et la lisibilité.
⬤ Inclut des ressources utiles telles qu'une bibliothèque sur le leadership.
⬤ Certains évaluateurs mettent en doute la crédibilité de l'auteur et ses qualités de leadership passées.
⬤ Des erreurs grammaticales mineures ont été relevées.
⬤ Certains contenus sont perçus comme trop simplistes pour des lecteurs ayant une expérience plus avancée en matière de leadership.
⬤ Quelques critiques estiment que le livre aurait pu être mieux adapté à un public civil.
(basé sur 21 avis de lecteurs)
Titre original :
The Four Hats of Leadership: Be Who Your People Need You To Be
Contenu du livre :
Les quatre chapeaux du leadership : « Be Who Your people Need to You to Be » (Soyez ce que vos collaborateurs ont besoin que vous soyez) montre à quel point le leadership est dynamique et en constante évolution. Il faut toujours passer d'une casquette à l'autre lorsqu'on s'engage avec ses subordonnés.
Il s'agit d'une approche nouvelle qui redonne de l'humanité au leadership. Dans un monde en constante évolution, les personnes sont au centre de tout ce que nous faisons.
Alors pourquoi ne pas diriger de la meilleure façon possible ? Pour ceux qui débutent ou ceux qui ont perdu le contact en cours de route. Ce livre a pour but d'aider quelqu'un à devenir le meilleur leader et la meilleure personne possible.
Autres informations sur le livre :
| ISBN : | 9780999580196 |
| Auteur : | |
| Éditeur : | |
| Langue : | anglais |
| Reliure : | Broché |
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