Les leaders en devenir : Les creusets des acteurs du changement dans le domaine des ressources humaines

Note :   (4,6 sur 5)

Les leaders en devenir : Les creusets des acteurs du changement dans le domaine des ressources humaines (N. Agrawal Arvind)

Avis des lecteurs

Résumé:

Le livre « Leaders en devenir : The Crucibles of Change-Makers in HR » est très apprécié des lecteurs pour son exploration perspicace des parcours de 30 éminents leaders en ressources humaines. Il met en lumière les compétences clés et les moments cruciaux de leur carrière, offrant ainsi une source d'inspiration et des conseils aux professionnels des ressources humaines actuels et futurs. Ce livre est considéré comme une ressource importante pour le développement personnel dans le domaine des ressources humaines, avec des applications pratiques dans le cadre de l'enseignement et de la formation au leadership.

Avantages:

Des récits enrichissants et inspirants d'expériences vécues par des leaders en ressources humaines.
Offre des leçons précieuses sur le développement personnel et la croissance professionnelle.
Utile en tant que ressource pour les séminaires, les cours et les ateliers visant à évoquer les talents de leadership.
Recommandé comme lecture essentielle dans les écoles de commerce axées sur les ressources humaines.
Présente des histoires authentiques qui conduisent à d'importantes perspectives de planification de carrière pour les professionnels des ressources humaines.

Inconvénients:

Ne propose pas de réponses simplistes et peut ne pas plaire à ceux qui recherchent des solutions rapides.
La profondeur des histoires personnelles peut être trop détaillée pour certains lecteurs qui préfèrent des conseils concis.
Certains trouveront peut-être que l'accent mis sur les dirigeants indiens des ressources humaines est moins pertinent s'ils sont à la recherche d'une perspective internationale plus large.

(basé sur 7 avis de lecteurs)

Titre original :

Leaders in the Making: The Crucibles of Change-Makers in HR

Contenu du livre :

Leaders in the Making comprend des entretiens approfondis avec trente responsables des ressources humaines, issus des secteurs public et privé.

Ces récits de vie mettent en lumière leur petite enfance, leur éducation et leur carrière au fil des ans, et abordent les points d'inflexion dans la vie de ces dirigeants, leurs principales influences et les leçons qu'ils ont apprises pour devenir ce qu'ils sont. Les auteurs analysent ces trente récits afin d'établir un schéma des parcours de vie, des compétences et des valeurs dont ces dirigeants ont fait preuve.

Autres informations sur le livre :

ISBN :9780143459972
Auteur :
Éditeur :
Langue :anglais
Reliure :Broché
Année de publication :2022
Nombre de pages :480

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Dernière modification: 2024.11.14 07:32 (GMT)