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Las 4 Etapas de la Seguridad Psicolgica
Les 4 étapes de la sécurité psychologique.
Comment faire en sorte que les employés se sentent inclus, engagés et encouragés à donner le meilleur d'eux-mêmes et de leurs idées.
Ce livre est le premier guide pratique qui montre aux dirigeants comment créer des environnements psychologiquement sûrs dans leurs organisations, afin que les employés se sentent inclus et engagés dans l'entreprise, et qu'ils puissent apporter leurs meilleures idées et leurs meilleurs efforts pour remettre en question le statu quo et innover.
Timothy R. Clark est titulaire d'un doctorat de l'Université d'Oxford et est actuellement PDG de LeaderFactor, une société de conseil spécialisée dans le changement et le leadership.
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Dernière modification: 2024.11.14 07:32 (GMT)