Avis des lecteurs
Résumé:Winning Leadership » de Sherry Winn est un guide pratique et inspirant pour le développement personnel et un leadership efficace. Le livre met l'accent sur le coaching en tant qu'élément clé du leadership et présente une approche structurée en sept étapes essentielles, en s'appuyant sur des recherches approfondies et des exemples de la vie réelle pour motiver les lecteurs à surmonter les défis et à devenir de meilleurs leaders.
Avantages:Le livre offre des conseils pratiques et réalisables, ce qui le rend accessible aux dirigeants de tous niveaux. Les lecteurs apprécient le style engageant, la richesse des histoires positives et l'accent mis sur l'intelligence émotionnelle et la conscience de soi. Nombreux sont ceux qui trouvent ce livre édifiant et stimulant, et qui louent ses idées sur le développement personnel et professionnel.
Inconvénients:Certains lecteurs trouveront peut-être que l'approche directe et pragmatique ne correspond pas toujours à ce qu'ils veulent entendre, mais plutôt à ce dont ils ont besoin. Quelques critiques suggèrent que certains concepts peuvent sembler familiers ou standards dans la littérature sur le leadership.
(basé sur 19 avis de lecteurs)
Titre original :
Winning Leadership: Seven Secrets to Being a Truly Powerful Leader - Finding and Keeping the Best People While Building a Loyal Team of Ch
Contenu du livre :
Imaginez le pouvoir que vous auriez si votre organisation fonctionnait comme une équipe olympique médaillée d'or. Dans ce livre passionnant, authentique et révolutionnaire, vous découvrirez :
⬤ Plus de 200 idées des plus grands leaders.
⬤ Comment faire de la réussite une aventure.
⬤ Des secrets d'initiés garantis pour doubler la productivité.
⬤ Le potentiel de l'effet multiplicateur.
⬤ Des tactiques olympiques pour construire une équipe de rêve olympique.
Ce que nous faisons souvent au sein de nos organisations, c'est mettre des pansements sur les blessures béantes causées par des comportements toxiques et espérer que ces pansements tiendront suffisamment longtemps pour nous permettre de remporter la prochaine vente, de mener à bien un projet ou de doubler notre résultat net. Nous voulons tous obtenir les mêmes résultats : un engagement accru, une productivité plus élevée, une innovation renforcée et une meilleure fidélisation pour de meilleurs services et produits. Le leadership est un art qui s'appuie sur la sagesse et la perspicacité. Sherry propose des idées stimulantes qui vous permettent d'être l'artiste qui crée des entreprises pour lesquelles d'autres personnes mourraient d'envie de travailler. Dans ce livre pragmatique et inspirant, Sherry partage sept secrets qui modifieront à jamais votre vision du leadership. Non seulement vous découvrirez des leçons uniques dans ce livre, mais à la deuxième lecture, vous en découvrirez d'autres. Ce livre est une lecture essentielle pour les dirigeants qui croient en l'apprentissage tout au long de la vie. Vous en retirerez une boîte à outils perspicace et pragmatique pour engager et retenir votre équipe de rêve, faire de la réussite une aventure, créer une véritable collaboration, doubler la productivité et rendre les choses difficiles plus faciles.
Sherry Winn est une athlète olympique à deux reprises, entraîneur de championnat national et PDG de la Winning Leadership Company. Elle captive le public par ses récits à la pointe de l'actualité et ses messages d'encouragement au leadership tout au long de sa présentation. Affectueusement connue sous le nom de Coach Winn, elle s'est taillé une place de choix parmi les conférenciers d'honneur pour les conférences qui veulent commencer ou finir en beauté. Sherry est l'auteur de trois livres à succès, dont Unleash The Winner Within You : A Success Game Plan for Business, Leadership, and Life. Son nouveau livre, Winning Leadership : Seven Secrets for Becoming a Truly Powerful Leader, a reçu des critiques élogieuses de la part de chefs d'entreprise, de coachs et d'auteurs. Les livres de Sherry fournissent des conseils pratiques et concrets que les dirigeants peuvent immédiatement mettre en œuvre. Elle a interrogé plus de 250 dirigeants d'entreprises du Fortune 500 ou de petites entreprises familiales pour découvrir les secrets que les leaders gagnants utilisent pour engager et fidéliser les meilleurs collaborateurs. Elle est entrée dans le monde en tant que leader, d'abord dans le sport où elle a atteint le plus haut niveau possible en athlétisme - les Jeux olympiques. Elle a ensuite dirigé des programmes de basket-ball universitaire pendant 23 ans, où elle a remporté un championnat national et emmené ses équipes à trois reprises en huitième de finale. Depuis 2012, elle a dispensé plus de 3 500 heures de programmes de leadership où elle a formé des leaders de niveau olympique.
Sherry a acquis une réputation auprès des cadres supérieurs pour sa rigueur dans l'enseignement des méthodes de niveau olympique pour un leadership réussi. Qu'elle travaille avec une petite entreprise ou une société Fortune 500, Sherry aborde chaque effort de collaboration avec le même niveau de passion qu'elle a utilisé pour devenir une athlète olympique à deux reprises. Ses compétences en matière d'accompagnement des dirigeants pour qu'ils soient pragmatiques et passionnés tout en conduisant les équipes à atteindre des résultats improbables font d'elle l'une des meilleures dans le domaine. Les PDG sont souvent stupéfaits par la rapidité avec laquelle Sherry s'attaque à la racine d'une situation délicate, ce qui permet à l'équipe d'aller de l'avant en collaboration. Sherry s'est adressée à des auditoires allant jusqu'à 14 000 personnes et a parlé pour des entreprises telles que Dell, Hitachi et Adobe. Elle s'est exprimée dans des hangars d'avion, sur des terrains de baseball et au Gillette Stadium.
Autres informations sur le livre :
| ISBN : | 9781506911069 |
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| Éditeur : | |
| Langue : | anglais |
| Reliure : | Broché |
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