Avis des lecteurs
Résumé:L'ouvrage de M. Fluker sur le leadership éthique et transformateur est très apprécié pour ses réflexions sur le leadership, en particulier dans le contexte de l'Église noire et de la société américaine. Il remet en question les modèles traditionnels de leadership et introduit de nouveaux concepts autour du leadership éthique et de la transformation de la communauté. Les lecteurs apprécient l'écriture captivante de l'auteur, sa présentation opportune et les applications pratiques des concepts présentés.
Avantages:⬤ Des idées stimulantes sur le leadership éthique et transformateur.
⬤ Pertinent pour l'Église noire et le contexte plus large du leadership américain.
⬤ Bien écrit et engageant, adapté à la fois aux applications académiques et pratiques.
⬤ Hautement recommandé pour les étudiants, les ministres et les personnes exerçant des fonctions de direction.
⬤ Contient de nombreux exemples et réflexions sur les styles de leadership.
⬤ Certains lecteurs ont trouvé que certaines parties du livre étaient ennuyeuses ou formulées de manière excessive.
⬤ Quelques critiques ont été émises, suggérant que ce livre pourrait ne pas plaire à tous les publics.
(basé sur 15 avis de lecteurs)
Titre original :
Ethical Leadership: The Quest for Character, Civility, and Community
Contenu du livre :
Nous vivons une crise du leadership.
« À une époque où des mondes incompatibles se heurtent et où des scandales ébranlent des institutions autrefois stables », déclare Walter Fluker, “ce qui compte le plus, c'est le leadership éthique et les qualités d'intégrité personnelle, de discipline spirituelle, d'ouverture intellectuelle et d'ancrage moral”. Pour Fluker, ces caractéristiques sont illustrées par le travail et la pensée des géants de l'Église noire, Martin Luther King Jr.
et Howard Thurman. Cet ouvrage, destiné aux dirigeants et aux nouveaux dirigeants des milieux religieux et autres, présente le contexte et les principes d'un leadership éthique, en particulier pour les ministères et les autres professions dont la mission fait directement progresser le bien commun. L'ouvrage de Fluker fonde le leadership sur l'histoire, l'appropriation de ses racines, comme base de la transformation personnelle et sociale.
Il explore ensuite les valeurs clés du caractère, de la civilité et de la communauté pour une action éthique dans les domaines personnel, public et spirituel. À partir de ces considérations, il développe un modèle des vertus spécifiques qui incarnent chaque domaine du leadership éthique avant de les appliquer aux aspects pratiques du leadership et de la prise de décision.
Autres informations sur le livre :
| ISBN : | 9780800663490 |
| Auteur : | |
| Éditeur : | |
| Reliure : | Broché |
| Année de publication : | 2009 |
| Nombre de pages : | 256 |
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