Avis des lecteurs
Résumé:Ce livre est salué pour son exploration détaillée de la responsabilité dans le leadership, offrant des stratégies pratiques pour encourager la responsabilité chez les individus et dans les organisations. Les lecteurs apprécient les recherches approfondies de l'auteur, ainsi que son style engageant. Toutefois, certains estiment que l'ouvrage n'apporte pas de nouvelles perspectives à ceux qui connaissent déjà le sujet, et que sa profondeur peut nécessiter une lecture lente et réfléchie.
Avantages:⬤ Un contenu bien documenté et informatif.
⬤ Un style d'écriture engageant et fluide.
⬤ Offre des stratégies pratiques pour favoriser la responsabilisation des dirigeants.
⬤ S'appuie sur la vaste expérience de l'auteur et sur ses antécédents dans le domaine.
⬤ Encourage les dirigeants à modéliser les comportements souhaités.
⬤ N'offre peut-être pas de nouvelles perspectives à ceux qui connaissent déjà bien la question de la responsabilisation.
⬤ La nature détaillée du livre peut nécessiter une lecture lente et attentive.
⬤ Certains lecteurs ont l'impression qu'il s'adresse davantage à ceux qui comprennent les questions de responsabilité qu'à un outil permettant d'opérer un changement organisationnel à grande échelle.
(basé sur 7 avis de lecteurs)
Titre original :
Accountable Leaders: Inspire a Culture Where Everyone Steps Up, Takes Ownership, and Delivers Results
Contenu du livre :
Méthodes éprouvées pour pousser votre organisation au maximum de son potentiel
La responsabilisation des dirigeants est un problème majeur dans les organisations du monde entier. Pour être efficaces, les équipes doivent pouvoir compter sur des dirigeants responsables. Pourtant, de nombreuses entreprises sont confrontées à des performances médiocres et à des écarts de plus en plus importants en matière de leadership. La mise en place d'une responsabilité partagée avec les pairs est essentielle pour combler ces lacunes et favoriser une culture de la curiosité et de la collaboration qui peut mener votre entreprise vers de plus hauts sommets. Cette nouvelle édition révisée de Leaders responsables est un guide du monde réel qui fournit des stratégies pratiques et directes pour transformer n'importe quelle organisation en une culture cohésive et hautement motivée de leaders responsables et d'équipes pleinement engagées.
Vince Molinaro, auteur de best-sellers, conférencier dynamique, conseiller stratégique et dirigeant international, partage ses méthodes éprouvées de responsabilisation optimale des dirigeants, en fournissant un plan détaillé pour les dirigeants de toute organisation. Élaboré à partir d'années d'expérience à aider les entreprises Fortune 500 à mettre en place des leaders forts et des équipes efficaces, ce livre vous permettra de comprendre pourquoi les lacunes en matière de leadership se produisent afin de mettre en place une forte responsabilisation des leaders dans votre organisation.
Accountable Leaders est une ressource inestimable pour tous ceux qui dirigent une équipe, quelle qu'en soit la taille. Ce guide essentiel vous fournira les outils et les connaissances qui vous permettront, à vous et à votre organisation, d'atteindre des niveaux extraordinaires de performance et de réussite.
Autres informations sur le livre :
| ISBN : | 9781774584330 |
| Auteur : | |
| Éditeur : | |
| Langue : | anglais |
| Reliure : | Broché |
Achat:
Actuellement disponible, en stock.
