Le voyage d'une vie : Les leçons tirées de 15 années passées à la tête de la Walt Disney Company

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Le voyage d'une vie : Les leçons tirées de 15 années passées à la tête de la Walt Disney Company (Robert Iger)

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Titre original :

The Ride of a Lifetime: Lessons Learned from 15 Years as CEO of the Walt Disney Company

Contenu du livre :

Le PDG de Disney, élu homme d'affaires de l'année 2019 par le Time, partage les idées et les valeurs qu'il a adoptées tout en réinventant l'une des entreprises les plus appréciées au monde et en inspirant les personnes qui donnent vie à la magie.

Robert Iger est l'une des 100 personnes les plus influentes de l'année selon Time- L'UN DES MEILLEURS LIVRES DE L'ANNÉE SELON NPR.

Robert Iger est devenu PDG de The Walt Disney Company en 2005, à une époque difficile. La concurrence était plus intense que jamais et la technologie évoluait plus rapidement que jamais dans l'histoire de l'entreprise. Sa vision se résume à trois idées claires : Réaffirmer que la qualité est importante, adopter la technologie au lieu de la combattre, et voir plus grand - penser global - et faire de Disney une marque plus forte sur les marchés internationaux.

Aujourd'hui, Disney est l'entreprise de médias la plus importante et la plus admirée au monde, avec Pixar, Marvel, Lucasfilm et 21st Century Fox parmi ses propriétés. Sous la direction d'Iger, la valeur de Disney a été multipliée par cinq, ce qui fait de lui l'un des PDG les plus innovants et les plus performants de notre époque.

Dans The Ride of a Lifetime, Robert Iger partage les leçons qu'il a apprises en dirigeant Disney et ses plus de 220 000 employés, et il explore les principes nécessaires à un véritable leadership, notamment : Optimisme Même face à la difficulté, un leader optimiste trouvera la voie vers le meilleur résultat possible et se concentrera là-dessus plutôt que de céder au pessimisme et de blâmer.

- Même face à la difficulté, un dirigeant optimiste trouvera la voie vers le meilleur résultat possible et se concentrera sur celui-ci, plutôt que de céder au pessimisme et à la culpabilisation.

- Courage Les dirigeants doivent être prêts à prendre des risques et à faire des paris importants. La peur de l'échec détruit la créativité.

- L'esprit de décision Toutes les décisions, aussi difficiles soient-elles, peuvent être prises en temps opportun. L'indécision est à la fois source de gaspillage et destructrice pour le moral des troupes.

- L'équité : traiter les gens décemment, avec empathie, et être accessible.

Ce livre traite de l'inlassable curiosité qui anime Iger depuis le jour où il a commencé à travailler comme le plus humble des grincheux du studio d'ABC. Il traite également de la réflexion et du respect, ainsi que de l'approche qui consiste à privilégier la décence plutôt que l'argent, et qui est devenue le fondement de tous les projets et partenariats qu'Iger poursuit, qu'il s'agisse d'une profonde amitié avec Steve Jobs dans les dernières années de sa vie ou d'un amour indéfectible pour la mythologie de la Guerre des étoiles.

"Les idées contenues dans ce livre me semblent universelles", écrit M. Iger. "Elles ne s'adressent pas seulement aux aspirants PDG du monde entier, mais à toute personne désireuse d'avoir moins peur, d'être plus sûre d'elle, alors qu'elle navigue dans sa vie professionnelle et même personnelle".

Autres informations sur le livre :

ISBN :9780399592096
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Reliure :Relié

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Dernière modification: 2024.11.14 07:32 (GMT)