Note :
Le livre « Remote Works » de Tamara Sanderson et Ali Greene est largement plébiscité pour son approche pratique du travail à distance, offrant des points de vue d'experts du secteur et des stratégies réalisables tant pour les collaborateurs individuels que pour les managers. Les lecteurs saluent son authenticité, les exercices pratiques et la communication claire des pratiques efficaces en matière de travail à distance. Ce livre est considéré comme essentiel pour toute personne impliquée dans la gestion d'une équipe à distance ou hybride et fournit un guide complet pour prospérer dans cet environnement.
Avantages:⬤ Bien documenté et pratique
⬤ des idées authentiques d'auteurs expérimentés
⬤ comprend des exercices et des stratégies pratiques
⬤ convient aux individus et aux organisations
⬤ facile à digérer avec un ton conversationnel
⬤ rempli de conseils pratiques d'experts de l'industrie
⬤ aborde les défis courants du travail à distance
⬤ grande ressource pour les travailleurs à distance nouveaux et expérimentés
⬤ style d'écriture agréable et engageant.
⬤ Certains conseils peuvent ne pas être pertinents pour tous les lecteurs
⬤ quelques évaluateurs ont trouvé le contenu quelque peu évident, compte tenu des connaissances préalables sur le travail à distance
⬤ il y a des mentions de surcharge d'informations, ce qui rend nécessaire de passer au crible le matériel pour trouver des idées pertinentes.
(basé sur 31 avis de lecteurs)
Remote Works: Managing for Freedom, Flexibility, and Focus
L'avenir du travail est là. Il n'est plus possible de survivre en copiant et en collant les anciennes techniques de bureau dans un environnement numérique ; c'est épuisant, improductif et infructueux. Il existe une meilleure solution ! Êtes-vous prêt à repenser tout ce que vous savez sur le travail à distance ?
S'appuyant sur leurs années d'expérience au sein des entreprises DuckDuckGo et Automattic, ainsi que sur des dizaines d'entretiens avec d'éminents experts, Ali Greene et Tamara Sanderson ont rédigé l'ultime manuel de gestion des équipes à distance.
Ce livre aborde des défis tels que la communication efficace (avec moins de réunions !), l'élimination de la frustration quant aux outils à utiliser, l'établissement de normes d'équipe et la concentration sur l'accomplissement des tâches. Vous apprendrez comment travailler au mieux à distance et créer un lieu de travail conçu pour la liberté, la flexibilité et la concentration.
Pendant des décennies, nous avons planifié notre vie en fonction de notre travail. Il est maintenant temps de concevoir intentionnellement le travail en fonction de notre vie.
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Dernière modification: 2024.11.14 07:32 (GMT)