The Tao of Team in Practice: A Treasury of Over 150 Activities and Conversations for Forming and Sustaining a Highly Effective Team
Le Tao de l'équipe en pratique est un recueil d'activités et de conversations pour former et développer l'efficacité des équipes scolaires.
Il contient plus de 150 activités, conversations et expériences d'apprentissage en équipe qui aideront l'équipe et son chef à toutes les étapes de la création et de la performance de l'équipe.
Ces activités et discussions sont présentées à de nombreux chefs d'établissement dans le cadre de mes ateliers et beaucoup m'ont demandé d'écrire ce livre afin qu'ils puissent accéder à cette ressource pour développer leurs propres équipes. Ce livre est ma réponse à leurs demandes. J'invite tous les autres chefs d'équipe scolaire qui souhaitent créer des équipes dynamiques et cohésives et travailler avec elles à l'utiliser. Ces activités et conversations constitueront une ressource qui les aidera à former et à entretenir les collaborations énergiques qui aboutissent à un excellent travail d'équipe.
Le Tao de l'équipe (la "voie" ou la "doctrine" de l'efficacité de l'équipe) est le thème de ce manuel destiné aux praticiens. Il s'agit d'un recueil d'activités qui rassemblent les membres de l'équipe, créent et soutiennent la direction de l'équipe, améliorent la prise de décision au sein de l'équipe et fournissent de riches épisodes d'apprentissage en équipe pour les groupes qui les utilisent. Bien que j'aie utilisé ces ressources le plus souvent avec les équipes de direction des écoles et avec mes groupes d'ateliers, je sais que mes collègues des écoles ont utilisé cette série d'activités pour travailler avec les équipes de direction et les équipes de professeurs, les équipes de projet des écoles et avec leurs leaders étudiants. À tous les niveaux, leur utilisation a permis d'améliorer la communication et de clarifier l'objectif de l'équipe.
Les introductions à chaque section du livre aideront également les chefs d'équipe à se concentrer sur les caractéristiques essentielles de l'équipe afin de créer des équipes dont la diversité est une force plutôt qu'un défi. Je recommande les sections consacrées à la diversité de l'équipe et à la prise de décision en équipe à tous les chefs d'établissement qui ont été confrontés au défi d'un débat vigoureux entre les membres de leur équipe. Le Tao de l'équipe fournit les stratégies nécessaires pour faire du désaccord une vertu.
Les activités et interactions proposées dans ce livre aideront les dirigeants à fédérer leur équipe et à développer leurs compétences afin de promouvoir un leadership vigoureux et influent au sein de l'école.
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Dernière modification: 2024.11.14 07:32 (GMT)