Avis des lecteurs
Résumé:L'ouvrage traite des styles de leadership et des solutions aux défis posés par les soins de santé, mais il fait l'objet de critiques pour son écriture aride et son caractère trop superficiel. Les utilisateurs apprécient son contenu informatif mais le trouvent alambiqué et difficile à suivre. Si l'état de l'ouvrage à son arrivée est souvent loué, les fréquentes mises à jour des éditions et le fait qu'il s'agisse d'un manuel scolaire frustrent certains lecteurs.
Avantages:Exploration approfondie des styles de leadership, fournit des solutions créatives aux défis des soins de santé, arrive rapidement et en bon état, facile à lire pour certains, instructif.
Inconvénients:Style d'écriture aride, trop de détails qui compliquent la compréhension, explications alambiquées des concepts, pas de livre à couverture rigide, les mises à jour fréquentes des éditions rendent l'emprunt difficile, et certains livres sont arrivés avec des réponses déjà écrites.
(basé sur 10 avis de lecteurs)
Titre original :
Quantum Leadership: Creating Sustainable Value in Health Care: Creating Sustainable Value in Health Care
Contenu du livre :
Quantum Leadership : Creating Sustainable Value in Health Care, Sixth Edition se concentre sur la question du leadership dans le paysage changeant des soins de santé. Avec clarté et profondeur, le texte présente des théories sur le leadership contemporain dans le système de prestation de soins de santé de plus en plus complexe et diversifié d'aujourd'hui.
Il s'appuie sur un modèle de leadership de la complexité, dans lequel le leadership n'est pas limité à ceux qui ont certains titres, mais un attribut que chaque travailleur de la santé peut développer pour réussir dans des organisations qui évoluent rapidement et qui sont surchargées d'informations. La sixième édition met l'accent sur le soutien à des niveaux élevés de travail d'équipe interdisciplinaire en tant que stratégie de leadership clé pour faire progresser les compétences nécessaires pour diriger des équipes complexes et interdépartementales. La caractéristique unique de ce texte est qu'il se concentre sur le système de santé moderne postindustriel, complexe et très mobile.
Les auteurs soulignent l'importance des caractéristiques, des éléments et du rôle des leaders pour guider les individus et les équipes dans ces nouveaux modèles. Principales caractéristiques Explore à la fois la valeur et le rôle des médias sociaux dans le leadership et comment tirer parti de cette plate-forme pour la sensibilisation et la communication Planification de la relève du leadership Aborde les considérations générationnelles que les leaders rencontrent dans l'environnement de travail des soins de santé modernes Intègre les exigences de la certification Quality Matters pour les cours en ligne Navigate Premier Access.
Autres informations sur le livre :
| ISBN : | 9781284202250 |
| Auteur : | |
| Éditeur : | |
| Langue : | anglais |
| Reliure : | Broché |
| Année de publication : | 2020 |
| Nombre de pages : | 600 |
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