Note :
Le livre « Rooted in Leadership » est très apprécié pour ses idées rafraîchissantes et profondes sur le leadership dans une perspective chrétienne. Les lecteurs apprécient son fondement théologique et la manière dont il intègre les principes bibliques aux pratiques de leadership. Nombreux sont ceux qui soulignent les vastes connaissances et l'expérience de l'auteur, tant dans le domaine universitaire que dans celui du ministère, ce qui en fait une ressource précieuse pour les dirigeants à tous les niveaux.
Avantages:⬤ Le livre offre une perspective nouvelle sur le leadership, fondée sur la théologie.
⬤ Il articule clairement les vérités bibliques sur le leadership, au lieu de se contenter d'offrir des conseils pratiques.
⬤ Les connaissances approfondies et l'expérience de l'auteur sont évidentes, fusionnant les idées académiques avec l'application pratique du ministère.
⬤ Les lecteurs le trouvent perspicace et engageant, ce qui le rend adapté à la fois aux leaders chevronnés et aux nouveaux venus.
⬤ Il est considéré comme un ouvrage fondamental sur le leadership dans le contexte chrétien.
⬤ Certains lecteurs préféreront peut-être des conseils pratiques plutôt que des discussions théologiques.
⬤ L'accent mis sur une perspective chrétienne peut ne pas plaire à ceux qui recherchent des ressources laïques sur le leadership.
(basé sur 7 avis de lecteurs)
Rooted Leadership: Seeking God's Answers to the Eleven Core Questions Every Leader Faces
La plupart des défis auxquels nous sommes confrontés aujourd'hui sont dus à un manque de leadership. Ce problème n'est pas nouveau. L'aspiration à des conseils avisés et à une autorité efficace est une aspiration humaine permanente. Nous avons besoin de dirigeants crédibles, compétents et engagés. Mais de nombreux dirigeants semblent être pris, voire accaparés, par leur propre pouvoir et leur propre agenda. Certains considèrent la crise du leadership comme un problème intellectuel, estimant que nous ne disposons pas d'une théorie claire du leadership. D'autres considèrent que l'effondrement du leadership est le résultat d'une déficience croissante du caractère moral.
La plupart des ouvrages sur le leadership tournent aujourd'hui autour des concepts de motivation, d'inspiration, d'autonomisation et de travail d'équipe. Aussi utiles que soient ces thèmes, ils passent à côté de quelque chose de plus fondamental. Le leadership a besoin d'un fondement théologique, qui sera utile pour façonner les principes de base et évaluer les théories et pratiques actuelles en matière de leadership. Nous devons considérer le leadership du point de vue de Dieu.
Dans Rooted Leadership, John E. Johnson explore la manière dont la théologie chrétienne fournit un cadre global de leadership et applique cette théorie aux pratiques de leadership. La réflexion spirituelle, guidée par les Écritures, nous oriente vers le centre même du leadership - Dieu - et le but du leadership - que nous puissions manifester sa gloire. Toutes les meilleures formes de leadership s'inspirent de l'identité de Dieu, de ses objectifs et de sa façon de travailler avec les gens, qu'il a progressivement révélés.
S'appuyant sur trois décennies de recherche, d'étude et d'expérience en tant que dirigeant mondial, Johnson examine le paysage de la théorie contemporaine du leadership, démonte les hypothèses et les croyances qui sous-tendent les tendances actuelles et répond en offrant une approche solide du leadership, fondée sur le caractère, l'œuvre et les paroles de Dieu.
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Dernière modification: 2024.11.14 07:32 (GMT)