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Titre original :
The Cost of Inclusion: How Student Conformity Leads to Inequality on College Campuses
Contenu du livre :
On dit aux jeunes que l'université est un endroit où ils "se trouveront eux-mêmes" en s'engageant dans la diversité et en nouant des amitiés qui dureront toute la vie. Cette vision d'une expérience sociale inclusive et diversifiée est un élément fondamental de l'image que les universités vendent aux étudiants potentiels.
Mais que se passe-t-il réellement lorsque les étudiants arrivent sur le campus et entrent dans ce nouveau monde social ? The Cost of Inclusion (Le coût de l'inclusion) se penche sur ce riche moment pour explorer les façons dont les étudiants recherchent un sentiment d'appartenance et les sacrifices qu'ils font pour s'intégrer. Blake R. Silver a passé une année immergée dans la vie étudiante d'une grande université publique.
Il s'est entraîné avec le Cardio Club, a fréquenté la Communauté d'apprentissage et a organisé des activités de service avec le Collectif des bénévoles. Grâce à ces interactions quotidiennes, il a pu observer comment les étudiants recherchaient un sentiment d'appartenance et construisaient leurs mondes sociaux sur le campus.
Au fil du temps, Silver s'est rendu compte que ces étudiants ne parvenaient à s'intégrer qu'au prix d'efforts considérables. Pour s'intégrer parmi leurs nouveaux pairs, ils s'accrochaient ou étaient poussés vers des hypothèses culturelles raciales et sexistes sur le comportement, devenant "le mec cool", "la fille sympa", "le rigolo", "le leader", "l'intellectuel" ou "la mère du groupe". Au lieu de développer des identités dynamiques, ils fabriquaient et adhéraient à un moi à l'emporte-pièce, rigide et bidimensionnel.
Silver a constaté que ces étudiants étaient mal préparés aux défis d'un campus universitaire diversifié et qu'ils n'étaient guère guidés par leur université sur la manière de surmonter les épreuves de l'engagement social ou les pressions exercées pour se conformer. Alors que les établissements d'enseignement supérieur s'efforcent d'accroître la diversité de leurs étudiants, les conclusions de Mme Silver montrent qu'ils doivent examiner attentivement la manière dont ils ne parviennent pas à favoriser l'intégration des étudiants une fois qu'ils sont arrivés sur le campus.
Autres informations sur le livre :
| ISBN : | 9780226704050 |
| Auteur : | |
| Éditeur : | |
| Reliure : | Broché |
| Année de publication : | 2020 |
| Nombre de pages : | 232 |
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