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Titre original :
Labor & Employment Arbitration: Leading Cases & Decisions. a Practical Approach to the Study of Arbitration
Contenu du livre :
Ce recueil de jurisprudence présente des éléments que les étudiants et les praticiens trouveront utiles pour analyser, rédiger et interpréter les sentences arbitrales et les affaires d'arbitrage. Contrairement aux recueils de jurisprudence traditionnels, il y a moins de concepts théoriques et de développements historiques. Au lieu de cela, le livre comprend une large collection d'affaires d'arbitrage et de sentences arbitrales à analyser, suivie de questions de discussion, de problèmes d'affaires et de résumés. Les affaires judiciaires et les sentences arbitrales sélectionnées énoncent des principes clairs et pratiques en matière de fond et de procédure d'arbitrage. En outre, les principaux arrêts de la Cour suprême, qui décrivent et identifient les règles de common law et les politiques fédérales en matière d'arbitrage, sont inclus pour illustrer le processus judiciaire d'établissement de la jurisprudence et des lois fédérales en matière d'arbitrage. De même, un certain nombre de lectures secondaires, qui devraient améliorer la compréhension et l'application par le lecteur de concepts d'arbitrage spécifiques, sont insérées pour donner au lecteur une opportunité immédiate de synthétiser une richesse de concepts et de principes d'arbitrage. Le livre est divisé entre l'arbitrage du travail et l'arbitrage de l'emploi, avec un accent particulier sur l'arbitrage du travail. La section consacrée à l'arbitrage en matière de travail couvre un large éventail de questions récurrentes en matière de travail, telles que les droits de la direction, l'ancienneté, la sous-traitance, les avantages sociaux, les salaires et les heures de travail, la conduite en dehors des heures de travail et les politiques de sécurité.
Étant donné que les mesures disciplinaires restent la principale question soumise à l'arbitrage, une grande partie de l'information porte sur les principes de la "juste cause". Les sentences arbitrales permettent d'expliquer et d'analyser chaque élément du principe de la "juste cause". Outre les questions disciplinaires, l'ouvrage traite également des griefs, qui portent principalement sur l'interprétation des contrats. La dernière partie de l'ouvrage traite du développement de l'arbitrage en matière d'emploi. Ce domaine de l'arbitrage s'est rapidement développé dans le secteur privé. Le catalyseur de cette expansion a été causé en partie par l'interprétation libérale de la loi fédérale sur l'arbitrage par la Cour suprême et, plus récemment, par la validation des dispositions d'arbitrage obligatoire dans les contrats de travail. Cette partie de l'ouvrage comprend les principales décisions de la Cour suprême sur l'arbitrage obligatoire et l'application de ces affaires aux plaintes pour discrimination, aux lois sur l'emploi et aux litiges contractuels. Floyd D. Weatherspoon est professeur à la Capital University Law School (Columbus, Ohio), où il enseigne depuis plus de vingt-cinq ans des cours relatifs au travail et à l'emploi, y compris l'arbitrage. Le professeur Weatherspoon intervient également en tant que médiateur neutre dans des litiges complexes liés au commerce, au travail et à l'emploi. Il est reconnu au niveau national comme un arbitre très expérimenté dans le domaine du travail et de l'emploi.
Il fait partie d'un certain nombre de listes et de groupes d'arbitrage nationaux et nationaux, notamment les groupes de travail et d'emploi de l'American Arbitration Association, la liste du Federal Mediation and Conciliation Service et le groupe d'arbitrage du National Mediation Board. Outre ses fonctions d'arbitre dans le domaine du travail et de l'emploi, il a également été chargé d'établir les faits dans un certain nombre de litiges liés à des contrats de travail. Le professeur Weatherspoon est membre de la National Academy of Arbitrators et siège au conseil de l'American Arbitration Association.
Autres informations sur le livre :
| ISBN : | 9781600422843 |
| Auteur : | |
| Éditeur : | |
| Langue : | anglais |
| Reliure : | Broché |
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