Avis des lecteurs
Résumé:Dans l'ensemble, « The Courage Solution » de Mindy Mackenzie est bien accueilli en raison de ses conseils pratiques et réalisables et de son style d'écriture attrayant. Les lecteurs apprécient le mélange d'histoires personnelles et de stratégies concrètes pour la réussite et la communication sur le lieu de travail. Le livre met l'accent sur le courage et l'honnêteté dans le cadre professionnel et est recommandé aux personnes à différents stades de leur carrière.
Avantages:⬤ Des conseils pratiques et réalisables sur la réussite au travail.
⬤ Un style d'écriture captivant qui combine des histoires et des conseils.
⬤ Fournit des outils pour une communication claire et l'honnêteté dans les situations difficiles.
⬤ Convient aux dirigeants de tous niveaux, y compris aux propriétaires de petites entreprises.
⬤ Encourage le développement personnel et professionnel.
⬤ De nombreux lecteurs se sont sentis inspirés et motivés par le contenu.
⬤ Certains lecteurs peuvent trouver les concepts trop basiques s'ils pratiquent déjà l'honnêteté au travail.
⬤ Quelques-uns pourraient ne pas être d'accord avec le style ou l'approche de l'auteur.
⬤ Manque potentiellement de profondeur pour ceux qui recherchent des théories avancées en matière de leadership.
(basé sur 16 avis de lecteurs)
Titre original :
The Courage Solution: The Power of Truth Telling with Your Boss, Peers, and Team
Contenu du livre :
"Original et sage, ce livre magistral vous montre comment construire l'honnêteté et l'authenticité dont les leaders d'aujourd'hui ont besoin, et vous positionne pour le succès".
- Marshall Goldsmith, auteur du best-seller du New York Times, Triggers.
Y a-t-il des choses que vous aimeriez changer dans votre entreprise ? Vous êtes-vous surpris à souhaiter que votre patron change ? Ou vos pairs ? Et l'équipe que vous dirigez ?
Tout le monde dans le monde de l'entreprise, du PDG à l'agent de sécurité, souhaite changer quelque chose dans son entreprise. C'est la condition humaine qui est à l'œuvre. Cependant, vous risquez de vous retrouver bloqué en pensant que les choses s'amélioreront lorsque "l'autre" changera - et en attendant que cela se produise d'abord.
Dans The Courage Solution, l'auteure, conférencière et conseillère en gestion Mindy Mackenzie nous montre que l'approche conventionnelle est erronée. Il ne faut pas attendre que "l'autre" change. Pour qu'un véritable changement se produise et que les entreprises soient plus performantes, nous devons tous accepter une vérité simple : la seule chose que vous pouvez changer ou contrôler de manière fiable, c'est vous-même. La vérité étant la denrée la plus rare dans les entreprises américaines aujourd'hui, The Courage Solution met les professionnels de tous niveaux au défi de prendre des mesures qui sont faussement simples mais qui exigent de la vulnérabilité et du courage. Le résultat ? Un meilleur impact sur le travail, un bonheur et un épanouissement accrus. S'appuyant sur 20 ans d'expérience dans des postes de direction exigeants au sein d'entreprises internationales, Mindy Mackenzie dévoile des stratégies très ciblées et rapides à lire dans quatre domaines clés :
- Partie 1, Vous d'abord : S'approprier et responsabiliser pour créer une carrière et une vie que vous aimez.
- Partie 2, Diriger votre patron : Transformer votre relation avec votre patron.
- Partie 3, Diriger ses pairs : Accélérer les relations positives entre pairs pour améliorer les résultats de l'entreprise.
- Partie 4, Diriger votre équipe : Construire les équipes les plus efficaces tout en s'amusant.
Que vous soyez un leader chevronné ou que vous débutiez votre carrière, The Courage Solution vous aidera à créer des changements instantanés et durables et à obtenir le succès que vous souhaitez au travail.
Autres informations sur le livre :
| ISBN : | 9781626343306 |
| Auteur : | |
| Éditeur : | |
| Langue : | anglais |
| Reliure : | Relié |
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