Avis des lecteurs
Résumé:La révolution PEER : Group Coaching that Ignites the Power of People, de Christy Uffelman, présente un cadre convaincant pour le coaching par les pairs, qui souligne l'importance de l'apprentissage collaboratif et du soutien mutuel dans le développement personnel et professionnel. Le livre explique comment créer des environnements ouverts qui favorisent la vulnérabilité et la connexion. Enrichi d'anecdotes et de témoignages personnels, il constitue à la fois un guide pratique et une source d'inspiration pour toute personne désireuse d'améliorer ses capacités de coaching ou ses compétences en matière de leadership.
Avantages:⬤ Fournit un guide pratique étape par étape pour la mise en œuvre du coaching par les pairs.
⬤ Partage des histoires personnelles et des témoignages, ce qui le rend compréhensible et inspirant.
⬤ Encourage la construction d'une communauté plutôt que la compétition, ce qui est bénéfique dans les environnements de travail à distance.
⬤ Propose des activités et des pistes d'auto-réflexion pour impliquer les lecteurs.
⬤ S'applique à une variété de contextes professionnels, améliorant la dynamique de groupe et la responsabilité personnelle.
⬤ Certains lecteurs n'étaient pas d'accord avec les implications thérapeutiques du coaching par rapport à la thérapie présentées dans le livre.
⬤ Tous les concepts ne sont pas forcément adaptés à tout le monde, en particulier à ceux qui ont déjà une expérience du coaching.
⬤ Quelques lecteurs ont déclaré que certains thèmes semblaient répétitifs ou trop simplifiés, suggérant un manque de profondeur dans certains domaines.
(basé sur 50 avis de lecteurs)
Titre original :
The PEER Revolution: Group Coaching that Ignites the Power of People
Contenu du livre :
L'expérience humaine et l'optimisation du potentiel.
Le monde change. Il est temps d'adopter une approche d'apprentissage innovante et collaborative pour aider les gens à découvrir ce qu'ils ont besoin de savoir et quand ils ont besoin de le savoir, d'une manière qui maximise et amplifie le potentiel humain de manière organique et intentionnelle.
Dans The PEER Revolution, Christy Uffelman, entrepreneuse primée, conférencière acclamée et coach de cadres, révèle son cadre complet de coaching de groupe PEER Technology(R). Elle montre à chacun comment faire grandir les gens de l'intérieur tout en créant un sentiment d'appartenance essentiel.
Des cohortes intentionnelles et évolutives qui s'appuient sur un coaching centré sur les pairs sont au cœur de ce cadre révolutionnaire, créant un environnement d'équité et d'inclusion.
Tant de mentors, d'enseignants et d'auteurs ont allumé la bougie de Christy - elle partage maintenant cette flamme et vous invite à allumer la vôtre.
Autres informations sur le livre :
| ISBN : | 9781954521001 |
| Auteur : | |
| Éditeur : | |
| Reliure : | Relié |
Achat:
Actuellement disponible, en stock.
