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Reforming the Chicago Teamsters: The Story of Local 705
Comment la section locale 705 des Teamsters de Chicago, autrefois connue pour sa corruption et son despotisme, est-elle devenue une organisation que le Wall Street Journal a saluée comme "un modèle de réforme" ? Dans ce récit passionnant, Bruno raconte la lutte souvent violente, toujours conflictuelle, pour réformer l'une des sections syndicales les plus puissantes et les plus indépendantes du pays. Pendant les pires années, les Teamsters de Chicago opéraient sous des menaces à peine voilées et réglaient leurs différends par des bagarres.
Les travailleurs qui remettaient en question la puissante direction étaient victimes d'intimidations physiques, de violences verbales et d'accusations forgées de toutes pièces qui menaçaient leur emploi. Avec l'expulsion des principaux dirigeants au début des années 1990, une lutte d'une décennie pour le contrôle du syndicat s'est toutefois engagée, la section locale 705 abandonnant l'ancienne époque de la coercition et des pots-de-vin.
Les réformateurs ont encouragé les Teamsters de base à choisir leurs propres dirigeants et, après deux élections ouvertes successives, un nombre sans précédent de Teamsters s'est rendu aux urnes lors d'une élection spectaculaire en 2000, avec cinq listes politiques et un large éventail de questions. Clair et captivant, Reforming the Chicago Teamsters soulève d'importantes questions nationales sur l'équilibre des pouvoirs entre les grandes entreprises et les Américains de la classe ouvrière, sur le rôle de la démocratie sur le lieu de travail dans la société civile et sur la manière dont les syndicats peuvent à la fois entraver et promouvoir les intérêts des travailleurs.
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Dernière modification: 2024.11.14 07:32 (GMT)