Avis des lecteurs
Résumé:Ce livre offre des informations précieuses sur la diversité et l'inclusion et présente des outils pratiques pour l'amélioration de soi et le développement personnel. Il comprend des exemples et des anecdotes qui illustrent les concepts clés de l'auteur, ce qui en fait une lecture bénéfique tant pour les individus que pour les dirigeants.
Avantages:⬤ Facile à lire, clair et concis
⬤ contient des exemples utiles et des concepts théoriques bien expliqués
⬤ inspire l'auto-réflexion et l'amélioration personnelle
⬤ efficace pour le développement personnel et organisationnel
⬤ comprend des anecdotes racontables.
Certains lecteurs peuvent le trouver trop simpliste ou superficiel s'ils recherchent une analyse plus approfondie ; il peut ne pas apporter de nouvelles informations à ceux qui sont déjà bien au fait des sujets liés à la diversité et à l'inclusion.
(basé sur 4 avis de lecteurs)
Titre original :
Inclusive Intelligence: How to Be a Role Model for Diversity and Inclusion in the Workplace
Contenu du livre :
Souhaitez-vous créer une culture d'entreprise plus heureuse ? Vous avez du mal à démarrer votre parcours en matière de diversité et d'inclusion sur le lieu de travail ? Souhaitez-vous faire passer votre leadership au niveau supérieur ? Ce livre vous apprendra à utiliser l'intelligence inclusive en tant que dirigeant.
Vous découvrirez les compétences que les grands leaders ont en commun, comment ils mettent en œuvre l'inclusion au quotidien et comment ils sont devenus des modèles dans leur domaine. L'intelligence inclusive est un voyage.
Plus tôt vous commencerez, plus vous irez loin.
Autres informations sur le livre :
| ISBN : | 9781784529604 |
| Auteur : | |
| Éditeur : | |
| Langue : | anglais |
| Reliure : | Broché |
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