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Titre original :
The Labor Board Crew: Remaking Worker-Employer Relations from Pearl Harbor to the Reagan Era
Contenu du livre :
Ronald Schatz raconte l'histoire de l'équipe de jeunes économistes et juristes que George W. Taylor a recrutés au National War Labor Board pour résoudre les conflits entre les syndicats et la direction pendant la Seconde Guerre mondiale.
L'équipe (comprenant Clark Kerr, John Dunlop, Jean McKelvey et Marvin Miller) a exercé une grande influence sur l'économie et la société américaines pendant les quarante années qui ont suivi. Ils ont traité des milliers de griefs et de grèves. Ils ont fondé des programmes universitaires de relations industrielles.
Lorsque le mouvement étudiant des années 1960 a éclaté, les universités les ont nommés administrateurs principaux chargés d'apaiser les conflits. Dans les années 1970, ils ont mis au point des systèmes qui ont fait progresser la syndicalisation dans le secteur public et ont révolutionné les conditions d'emploi dans la Major League Baseball.
Schatz affirme que les vétérans du Labor Board, qui se considéraient comme des technocrates désintéressés, étaient en réalité des réformateurs utopiques désireux de transformer le monde. À partir de la stagflation des années 1970, ils se sont heurtés à une opposition imprévue et les relations de coopération qu'ils avaient développées se sont étiolées.
Pourtant, leur protecteur George Shultz a utilisé les techniques de médiation apprises de ses mentors pour aider à l'intégration des écoles publiques du Sud, instituer la discrimination positive dans l'industrie et mener des négociations sur la guerre froide avec Mikhaïl Gorbatchev.
Autres informations sur le livre :
| ISBN : | 9780252085598 |
| Auteur : | |
| Éditeur : | |
| Reliure : | Broché |
| Année de publication : | 2021 |
| Nombre de pages : | 344 |
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