The Future of Work: How Artificial Intelligence Can Augment Human Capabilities
Dans cet ouvrage, des experts de l'industrie et du monde universitaire explorent ces tendances et examinent comment des entreprises innovantes tirent parti de l'intelligence artificielle et d'outils intelligents pour rendre la main-d'œuvre plus inclusive et pour améliorer et renforcer le travailleur humain plutôt que de le remplacer.
Les emplois et la nature du travail telle que nous la connaissons évoluent rapidement. Les entreprises devenant de plus en plus « numériques », les employés doivent avoir les moyens de devenir plus innovants. Les changements perturbateurs des comportements au travail et des modèles d'entreprise auront un impact profond sur la nature du travail et du travailleur.
Dans de nombreux secteurs et pays, les professions, spécialités et compétences les plus demandées n'existaient pas il y a dix ou même cinq ans, et le rythme du changement va s'accélérer. Cela aura un impact considérable sur la façon dont la main-d'œuvre de demain acquiert et applique de nouvelles compétences, et sur la façon dont les entreprises organisent le travail pour rester agiles et compétitives.
Dans cet ouvrage, des experts de l'industrie et du monde universitaire examinent ces tendances et discutent de la manière dont les entreprises innovantes tirent parti de l'intelligence artificielle et des outils intelligents pour rendre la main-d'œuvre plus inclusive, et pour améliorer et renforcer le travailleur humain plutôt que de le remplacer.
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Dernière modification: 2024.11.14 07:32 (GMT)