Note :
Le livre « I Love It Here » de Clint Pulver est très apprécié pour son approche perspicace du leadership et de la fidélisation des employés. Il souligne l'importance de créer une culture professionnelle positive dans laquelle les employés se sentent valorisés et veulent rester. L'auteur s'appuie sur des recherches approfondies et des expériences personnelles pour présenter des conseils pratiques aux dirigeants. Les lecteurs apprécient la narration attrayante et les applications pratiques des concepts abordés.
Avantages:⬤ Fournit des outils d'auto-réflexion exploitables pour les dirigeants.
⬤ Des histoires captivantes qui font écho à des expériences réelles.
⬤ Des conseils pratiques étayés par les recherches de « Undercover Millennial ».
⬤ Encourage une approche du leadership fondée sur le mentorat.
⬤ Facile à lire et à comprendre, avec des principes clairs qui peuvent être appliqués dans différents scénarios.
Certains lecteurs trouveront peut-être que les idées sont moins applicables à des environnements d'entreprise très structurés ou traditionnels. Quelques critiques suggèrent que le livre n'offre peut-être pas de nouveaux concepts révolutionnaires pour les dirigeants chevronnés.
(basé sur 175 avis de lecteurs)
I Love It Here: How Great Leaders Create Organizations Their People Never Want to Leave
Donnez à vos employés une bonne raison de parler de vous. Clint Pulver, conférencier lauréat d'un Emmy Award, alias l'Undercover Millennial, partage les connaissances qu'il a glanées au cours de milliers d'entretiens clandestins avec des employés dans tout le pays, révélant les meilleures méthodes pour identifier les talents, créer un sentiment d'appartenance et développer une culture d'entreprise réussie que les employés adoreront.
Vous découvrirez également le principal facteur de rotation du personnel (spoiler : il a tout à voir avec vous !), ce que vous pouvez faire pour stopper l'exode et comment constituer une équipe qui fonctionne vraiment. Bientôt, vous saurez reconnaître les possibilités là où d'autres voient des problèmes, et saisir la puissance des petits moments pour créer un héritage significatif.
Votre entreprise peut être un lieu où les gens ne se contentent pas de survivre, mais s'épanouissent. I Love It Here vous montre comment.
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Dernière modification: 2024.11.14 07:32 (GMT)