Avis des lecteurs
Résumé:Ce livre est conçu pour aider les demandeurs d'emploi et les responsables du recrutement à mieux comprendre le processus d'entretien, en offrant un aperçu des différents styles d'entretien et des approches des candidats. Si de nombreux lecteurs trouvent le contenu précieux et instructif, certains critiquent le style d'écriture et le coût supplémentaire pour accéder à certaines évaluations.
Avantages:Le livre fournit des informations précieuses aux demandeurs d'emploi et aux responsables du recrutement, il est facile à lire, offre des conseils et des stratégies utiles et aide les lecteurs à comprendre leur propre style d'entretien. De nombreux répondants l'ont trouvé perspicace et ont estimé qu'il s'agissait d'une bonne référence pour se préparer aux entretiens.
Inconvénients:Plusieurs évaluateurs ont estimé que le livre était trop verbeux et répétitif, qu'il n'était pas idéal pour préparer les entretiens du point de vue du candidat, et ont critiqué la nécessité d'un paiement supplémentaire de 69 $ pour une évaluation, qu'ils ont trouvé inutilement élevée et peu claire au moment de l'achat. En outre, certains ont noté que le document était superficiel et manquait de profondeur.
(basé sur 29 avis de lecteurs)
Titre original :
Interviewology: The New Science of Interviewing
Contenu du livre :
Un livre incontournable pour les managers expérimentés comme pour les nouveaux... -- Johnny C. Taylor Jr, SHRM-SCP, PDG de la Society for Human Resource Management (SHRM)
Un guide révolutionnaire pour maîtriser l'entretien d'embauche, offrant des conseils et des techniques éprouvés pour découvrir votre style d'entretien unique qui est la clé pour mieux interviewer - pour ceux qui se trouvent des deux côtés de la table.
Les conseils conventionnels en matière d'entretien d'embauche ne fonctionnent pas. C'est ce qu'Anna Papalia a appris au cours de ses années d'expérience en tant que professionnelle des ressources humaines, consultante pour des sociétés Fortune 500 et enseignante à la Fox School of Business. Aucun des outils existants ne fonctionne pour une raison simple : ils ne vont pas au cœur de ce qui fait un bon entretien, à savoir la connaissance de soi. À la base, un entretien est une série de questions sur vous. Si vous ne vous connaissez pas, vous ne réussirez pas.
Déterminée à améliorer le processus, à le rendre plus inclusif et moins obscur, Anna a passé des années à étudier la façon dont les gens passent un entretien et a découvert une nouvelle science de l'entretien, fondée sur la constatation qu'il existe quatre styles principaux de personnes lors d'un entretien : vous pouvez être un charmeur, un challenger, un examinateur ou un harmonisateur. Votre style influence la façon dont vous envisagez et abordez les entretiens et, en fin de compte, la façon dont vous vous en acquittez. Dans Interviewologie, Anna vous apprend à identifier votre style personnel (et celui de votre interlocuteur) et vous donne des conseils pratiques pour utiliser ces connaissances afin de réussir votre prochain entretien.
Rempli de sagesse, Interviewologie offre une clarté et une approche dynamique, scientifiquement validée, qui remet en question tout ce que vous pensiez savoir sur les entretiens, en apportant un éclairage unique sur le processus, en démystifiant certains des mythes les plus courants et en expliquant comment vous pouvez être plus performant, que vous postuliez pour un emploi ou que vous recherchiez le bon candidat.
Allant au-delà des conseils génériques qui ne sont pas utiles dans le monde réel - tels que la mémorisation de réponses par cœur ou de directives strictes - Interviewology est une approche révolutionnaire qui se concentre sur la connaissance de soi - et sur la façon de la développer - pour aider chacun à maîtriser son propre style d'entretien. Il s'agit du pouvoir de la connaissance de soi et de la façon dont cette connaissance peut mener à une carrière et à une vie plus réussies.
Autres informations sur le livre :
| ISBN : | 9780063327573 |
| Auteur : | |
| Éditeur : | |
| Langue : | anglais |
| Reliure : | Relié |
| Année de publication : | 2024 |
| Nombre de pages : | 256 |
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