Avis des lecteurs
Résumé:L'ouvrage de Charles Tilly intitulé « Durable Inequality » (Inégalités durables) offre un aperçu de la formation et du renforcement des inégalités dans la société, ce qui en fait une lecture intéressante pour ceux qui s'intéressent à ce sujet. Cependant, certains critiques le trouvent conceptuellement sous-développé et décousu, manquant d'un engagement systématique avec la littérature sociologique existante.
Avantages:⬤ Excellent livre pour les séminaires de sociologie de niveau MA.
⬤ Bon style d'écriture, facile à comprendre.
⬤ Fournit des informations précieuses sur la nature de l'inégalité et remet en question l'idée d'une égalité parfaite.
⬤ Bien emballé et livré rapidement.
⬤ Conceptuellement sous-développé ; les affirmations ne sont pas développées de manière systématique tout au long du livre.
⬤ Récit décousu, suggérant que les chapitres étaient à l'origine des conférences séparées.
⬤ Engagement insuffisant vis-à-vis de la littérature existante sur l'inégalité, ce qui conduit à des arguments discutables.
⬤ Des définitions vagues et des concepts qui se chevauchent rendent certains arguments peu clairs.
(basé sur 4 avis de lecteurs)
Titre original :
Durable Inequality
Contenu du livre :
Dans ce manifeste éloquent, Charles Tilly présente une nouvelle approche puissante de l'étude des inégalités sociales persistantes. Il pose la question suivante : comment les inégalités systématiques et durables dans les chances de vie apparaissent-elles et comment en viennent-elles à distinguer les membres de différentes catégories de personnes socialement définies ? En explorant des catégories représentatives, appariées et inégales, telles que homme/femme, noir/blanc et citoyen/non-citoyen, Tilly soutient que les causes fondamentales de ces inégalités et d'autres inégalités similaires se ressemblent beaucoup.
Contrairement aux analyses contemporaines qui expliquent l'inégalité au cas par cas, ce compte-rendu est un compte-rendu de processus. Les distinctions catégorielles apparaissent, selon Tilly, parce qu'elles offrent une solution à des problèmes organisationnels urgents.
Quelle que soit l'« organisation » - aussi petite qu'un ménage ou aussi grande qu'un gouvernement - la relation d'inégalité qui en résulte persiste parce que les parties situées de part et d'autre du fossé catégoriel en viennent à dépendre de cette solution, malgré ses inconvénients. Tilly illustre les mécanismes sociaux qui créent et maintiennent des catégories appariées et inégales à l'aide d'une riche variété de cas, traçant des territoires fertiles pour une future étude relationnelle de l'inégalité durable.
Autres informations sur le livre :
| ISBN : | 9780520221703 |
| Auteur : | |
| Éditeur : | |
| Reliure : | Broché |
| Année de publication : | 1999 |
| Nombre de pages : | 310 |
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