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IKIGAI for Leaders and Organisations: The Way to Individual and Collective Purpose and Meaning
S'inspirant de la sagesse de l'ancienne philosophie japonaise IKIGAI (la raison d'être de la vie), Frank Brueck a mis au point un modèle unique permettant de faire le point sur sa propre vie (professionnelle) en ces temps difficiles. Il pose simplement la question suivante : Avez-vous réussi à intégrer pleinement les quatre dimensions clés suivantes dans votre vie personnelle et professionnelle ? Ce que vous savez vraiment faire ? Ce que vous aimez faire ? Ce dont le monde a besoin ? Ce dont vous avez besoin pour le marché ? Ce n'est que lorsque vous parviendrez à vivre véritablement ces quatre dimensions individuellement en tant que dirigeant et collectivement dans une organisation que vous pourrez atteindre votre IKIGAI - un état dans lequel le but et le sens remplissent votre vie quotidienne et dans lequel vous générez un impact positif sur la société et l'environnement.
Le livre décrit comment vous pouvez vous évaluer et découvrir lequel des huit types de leaders IKIGAI vous êtes et comment vous pouvez vous améliorer pour atteindre l'état d'IKIGAI. Lorsque l'IKIGAI est atteint, vous ne vous sentez pas seulement profondément satisfait et passionné par ce que vous faites, mais vous pouvez même faire l'expérience d'un état de fluidité qui vous porte tout au long de votre vie professionnelle. Dans cet état, le travail n'épuisera pas vos énergies, mais vous apportera une nouvelle énergie et un nouvel équilibre.
Le modèle des 8 types d'entreprises IKIGAI fonctionne également pour les organisations. Les entreprises peuvent fonctionner avec succès de manière dynamique et équilibrée sans tomber dans le piège de l'exploitation des personnes et de l'environnement.
Il s'agit d'un état collectif de leadership et d'un état collectif d'IKIGAI pour l'ensemble d'une organisation. Il se reflète dans la culture d'entreprise, se cristallise dans les comportements et sert de source de pouvoir et d'inspiration pour tous les membres d'une organisation.
Ce livre est un guide très pratique avec des évaluations, de nombreux cas réels et des exemples. Une lecture incontournable pour les dirigeants et les managers, mais aussi pour les consultants et les coachs qui trouveront là une nouvelle façon unique d'aider leurs clients de manière directe et significative.
| ISBN : | 9781716605307 |
| Auteur : | |
| Éditeur : | |
| Reliure : | Broché |
Actuellement disponible, en stock.
