Note :
Les cinq attitudes dangereuses est un ouvrage très apprécié pour sa sagesse pratique et ses principes bibliques, qui fournit des informations précieuses sur le développement personnel et la prise de décision. De nombreux lecteurs l'ont trouvé transformateur, offrant des conseils clairs et des histoires racontables qui résonnent avec leur vie.
Avantages:Ce livre est loué pour sa sagesse claire et pratique, son utilisation d'histoires fortes et ses principes bibliques. Il a été décrit comme changeant la vie et est recommandé à ceux qui cherchent à améliorer leur prise de décision et leur efficacité personnelle.
Inconvénients:Dans l'ensemble, aucune critique importante n'a été mentionnée dans les critiques ; cependant, certains lecteurs peuvent trouver le format des fables moins attrayant que les approches plus traditionnelles.
(basé sur 6 avis de lecteurs)
The Five Hazardous Attitudes Study Guide: Ways to Win the War Within
Derrière chaque décision se cache une attitude.
Les cinq attitudes dangereuses sont l'antiautorité, l'invulnérabilité, le machisme, l'impulsivité et la résignation. Les enquêteurs sur les accidents d'avion ont constaté qu'au moins l'une de ces attitudes dangereuses avait joué un rôle dans presque tous les accidents d'avion. Mais les pilotes ne sont pas les seuls à s'écraser parfois.
En tant que leader, Ricky a aidé des personnes dont la carrière, l'entreprise, le mariage ou la vie se sont effondrés. La bonne nouvelle, c'est que chaque attitude dangereuse a un antidote correspondant. Utile pour tout le monde, pas seulement pour les pilotes.
En tant que pilote professionnel, instructeur de vol et pasteur, la passion de Ricky est d'aider les gens à identifier les attitudes dangereuses et de leur apprendre à déployer les antidotes pour les surmonter. Le livre est écrit comme une fable avec des histoires fascinantes qui sont suivies de points d'application clairs. The Five Hazardous Attitudes est un ouvrage incontournable pour toute personne désireuse de s'améliorer en matière de connaissance de soi et de leadership.
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Dernière modification: 2024.11.14 07:32 (GMT)