Avis des lecteurs
Résumé:Le livre du Dr Nicole Davis aborde les obstacles auxquels sont confrontées les femmes dans la direction des églises, en soulignant la discrimination fondée sur le sexe et la nécessité d'un changement organisationnel. Il constitue un appel à l'autonomisation et à la reconnaissance des rôles des femmes au sein de l'Église. Le livre est bien documenté, combine des expériences personnelles avec des références bibliques et vise à encourager les femmes et les dirigeants d'église à adopter des pratiques qui tiennent compte de l'égalité des sexes.
Avantages:Bien écrit et stimulant, étayé par les Écritures et la recherche, il aborde la question de l'égalité des sexes, offre des conseils pratiques pour le changement, lance un appel fort à l'action et encourage la reconnaissance de la valeur des femmes dans le ministère.
Inconvénients:Peut remettre en question les croyances traditionnelles, provoquer des désaccords parmi les personnes ayant des vues patriarcales et obliger les lecteurs à affronter des vérités inconfortables sur les rôles des hommes et des femmes.
(basé sur 12 avis de lecteurs)
Titre original :
Eve, Where Are You?: Confronting Toxic Practices Against the Advancement of Women
Contenu du livre :
Il ne fait aucun doute que la présence de femmes compétentes à des postes de direction peut renforcer la vitalité d'une organisation. Malheureusement, trop souvent, les femmes ne bénéficient pas de l'égalité des chances et sont amenées à douter d'elles-mêmes et de leurs capacités.
Dans Eve, où es-tu ? Nicole Davis évalue de manière unique les pratiques de partialité au sein d'une organisation spécifique : l'Église chrétienne. Vous apprendrez pourquoi de nombreuses femmes sont découragées, absentes sur le plan émotionnel, quittent les églises ou envisagent d'abandonner complètement leurs activités religieuses. Dans ces pages, le Dr Davis examine attentivement la signification scripturale de la création d'Ève par Dieu, compare les progrès des femmes en matière de leadership sur le marché et dans l'Église, et partage des histoires vécues et des perceptions sur les femmes en matière de leadership offertes par des dirigeants d'églises d'aujourd'hui.
En tant que coach et spécialiste de la résolution des conflits, le Dr Davis aborde avec audace les causes possibles des pratiques toxiques à l'égard des femmes, puis propose des solutions stratégiques et des conseils aux femmes et aux organisations ecclésiastiques afin de faciliter la réconciliation et de permettre à l'Église de regagner en influence et en efficacité dans notre culture.
Cette étude, vive, agressive et sincère, est un appel à l'action pour les femmes qui veulent plus, les hommes qui veulent plus pour les femmes et les organisations ecclésiastiques qui cherchent à s'engager dans une transformation interne contre les préjugés sexistes dans l'Église chrétienne.
Autres informations sur le livre :
| ISBN : | 9781664206366 |
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| Éditeur : | |
| Reliure : | Broché |
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