Note :
Le livre de Guy Kawasaki « Enchantment : L'art de changer les cœurs, les esprits et les actions » se concentre sur les concepts d'influence et de persuasion, en mettant l'accent sur l'idée d'enchanter les autres pour un bénéfice mutuel. Le livre s'articule autour de conseils pratiques tirés de recherches approfondies et d'anecdotes personnelles. Si de nombreux lecteurs le trouvent inspirant et pratique pour les débutants en affaires et en marketing, d'autres estiment qu'il manque de profondeur et n'apporte pas de nouvelles perspectives aux professionnels plus expérimentés. Dans l'ensemble, il est considéré comme un guide accessible pour ceux qui découvrent les concepts de la psychologie sociale, du marketing et des relations interpersonnelles.
Avantages:⬤ Fournit des conseils pratiques avec une structure claire.
⬤ Combine la recherche avec des anecdotes personnelles pour faciliter la compréhension.
⬤ Accessible aux débutants et pratique pour différents publics.
⬤ Encourage la persuasion éthique et l'établissement de relations authentiques.
⬤ Style d'écriture engageant qui facilite la lecture.
⬤ Manque de profondeur pour les lecteurs expérimentés ; peut sembler basique.
⬤ Il s'appuie fortement sur le résumé des travaux d'autres auteurs, ce que certains lecteurs ont trouvé insuffisant.
⬤ Les expériences anecdotiques peuvent ne pas trouver d'écho chez tous les lecteurs.
⬤ Certains ont estimé qu'il n'apportait pas suffisamment de points de vue uniques pour se démarquer.
(basé sur 362 avis de lecteurs)
Enchantment - How to Charm, Influence and Persuade
Comment des entreprises telles qu'Apple parviennent-elles à créer des produits aussi fascinants ? Et comment certaines personnes semblent toujours enchanter les autres ? Selon l'auteur, tout le monde peut apprendre l'art de l'enchantement.
Il transforme les situations et les relations, transforme les cyniques en croyants et change les cœurs et les esprits. Il explique toutes les tactiques dont vous avez besoin pour enchanter.
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Dernière modification: 2024.11.14 07:32 (GMT)