Titre original :
Leading The Positive Organization: Actions, Tools, and Processes
Contenu du livre :
La psychologie positive et la recherche organisationnelle positive ont commencé à avoir un impact sur l'entreprise.
Il est important que les dirigeants d'organisations à tous les niveaux comprennent ce nouveau cadre puissant. Cet ouvrage rassemble un large éventail de spécialistes de l'organisation qui ont tiré des implications de la recherche positive pour l'entreprise moderne.
Abordant des sujets tels que le leadership, l'estime de soi et la résolution des conflits, cet ouvrage fournit des outils pratiques, des actions et des processus qui peuvent être utilisés pour créer des organisations positives.
Autres informations sur le livre :
| ISBN : | 9781631573255 |
| Auteur : | |
| Éditeur : | |
| Langue : | anglais |
| Reliure : | Broché |
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