Note :
Ce livre sur les vertus est très apprécié pour ses aperçus pratiques et théologiques sur la façon de vivre une vie vertueuse, soulignant l'importance de l'action par rapport aux simples valeurs. Il convient à la fois à l'étude individuelle et aux discussions de groupe, car il fournit une inspiration scripturale et un contenu structuré. Bien que de nombreux critiques fassent l'éloge de son contenu et de son style d'écriture, certains estiment qu'il pourrait être plus long et souhaitent une exploration plus approfondie de certains domaines.
Avantages:Perspectives pratiques et théologiques, inspiration scripturale, adapté à l'étude en groupe, encourage une discussion significative, applicable aux adolescents et aux adultes, fournit une solide introduction aux vertus, bien écrit et engageant.
Inconvénients:Certains estiment qu'il est trop court ou qu'il traîne en longueur, que les questions des chapitres ne sont peut-être pas aussi utiles que le contenu lui-même, et quelques évaluateurs souhaiteraient que certains sujets soient approfondis.
(basé sur 23 avis de lecteurs)
Boys to Men: The Transforming Power of Virtue
Besoin d'un entraînement spirituel ? Boys to Men : Le pouvoir transformateur de la vertu, par Tim Gray et Curtis Martin, est une étude biblique conçue spécifiquement pour les hommes qui veulent développer leur force spirituelle. Chaque leçon stimulante combine un riche enseignement biblique avec des siècles de sagesse chrétienne pour former les hommes d'aujourd'hui à la vie vertueuse.
Avec des questions stimulantes à la fin de chaque chapitre, ce livre est idéal pour une étude individuelle ou en groupe. Cette étude biblique est destinée au nombre croissant d'hommes qui prennent au sérieux leur appel à devenir des disciples chrétiens. Steve Wood, fondateur de St.
Joseph's Covenant Keepers, un important apostolat catholique pour les hommes, affirme que « chaque père a besoin de quelques livres essentiels dans sa “boîte à outils”. Boys to Men est l'un d'entre eux ».
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Dernière modification: 2024.11.14 07:32 (GMT)