Avis des lecteurs
Résumé:Le livre « Culture Clash » est vivement recommandé aux dirigeants internationaux et à ceux qui travaillent dans des environnements culturels divers. Il fournit des outils pratiques, des idées et des méthodologies pour mieux comprendre et gérer les différences culturelles dans le monde des affaires.
Avantages:Les lecteurs apprécient l'humour, la sagesse et le ton personnel du livre. Il offre des ressources précieuses, des listes de contrôle et des méthodologies exploitables pour un leadership mondial efficace et des performances d'équipe. Nombreux sont ceux qui l'ont trouvé inspirant et utile pour une application concrète dans des contextes interculturels.
Inconvénients:Certains trouveront que si le livre constitue un bon point de départ, un effort et un apprentissage continus sont nécessaires pour une compréhension plus profonde et une application efficace dans des situations réelles.
(basé sur 10 avis de lecteurs)
Titre original :
Culture Clash 2: Managing the Global High-Performance Teamvolume 2
Contenu du livre :
Rares sont ceux qui sont préparés à la gestion des relations interculturelles, et le coût de l'aveuglement culturel peut devenir incontrôlable, qu'il s'agisse de poursuites judiciaires ou d'occasions manquées.
Forgé dans le feu du choc des cultures et ayant vécu sur quatre continents, le Dr Zweifel a mis au point une méthodologie infaillible pour gérer avec succès les relations transfrontalières. Après le 11 septembre, le printemps arabe et les marchés émergents des BRICS, le commerce électronique et les réseaux sociaux ont rendu cette édition mise à jour et élargie de Culture Clash indispensable.
Autres informations sur le livre :
| ISBN : | 9781590799611 |
| Auteur : | |
| Éditeur : | |
| Langue : | anglais |
| Reliure : | Broché |
| Année de publication : | 2013 |
| Nombre de pages : | 192 |
Achat:
Actuellement disponible, en stock.
