Avis des lecteurs
Résumé:Ce livre fournit des conseils pratiques et réfléchis en matière de leadership, destinés principalement aux personnes impliquées dans des organisations de bénévoles, en particulier au sein de la communauté juive. Il est apprécié pour son style accessible et ses conseils pratiques qui peuvent être utiles aux dirigeants comme aux bénévoles.
Avantages:Il offre des conseils pratiques et des idées réfléchies applicables à tous les dirigeants, et pas seulement à ceux des communautés juives. Le style d'écriture est décontracté et engageant, ce qui le rend accessible. Les chapitres sont bien structurés, avec des points de discussion, et couvrent des sujets essentiels tels que la culture organisationnelle, l'engagement des bénévoles et la dynamique du conseil d'administration.
Inconvénients:Bien que ce livre soit précieux, certains lecteurs peuvent penser qu'il est trop spécifique à la communauté juive, ce qui pourrait limiter son applicabilité pour ceux qui ne sont pas dans ce contexte. En outre, le style informel de l'ouvrage pourrait ne pas plaire aux lecteurs qui recherchent une approche académique plus systématique.
(basé sur 7 avis de lecteurs)
Titre original :
Building a Successful Volunteer Culture: Finding Meaning in Service in the Jewish Community
Contenu du livre :
Un guide étape par étape pour cultiver des bénévoles qui s'épanouissent au sein de la communauté juive.
"Nous ne devons jamais oublier que le bénévolat est une voie à double sens. Les bénévoles doivent être motivés, mais les organisations bénévoles doivent également maximiser la satisfaction des bénévoles. Blâmer l'un ou l'autre pour les échecs qui prévalent aujourd'hui dans le monde du bénévolat juif n'aide personne. Il s'agit de trouver une stratégie gagnant-gagnant".
--Extrait de l'introduction.
Cultiver des bénévoles performants au XXIe siècle est un défi de plus en plus difficile à relever. Les budgets sont serrés, les mains sont rares et la concurrence pour le temps discrétionnaire d'une personne est rude. Comment développer et conserver les bénévoles qui sont essentiels à la vitalité de votre organisation et de votre communauté ? Que pouvez-vous faire pour éviter l'épuisement des bénévoles ?
Le rabbin Charles Simon s'appuie sur plus de trente ans d'expérience professionnelle pour vous fournir les ressources dont vous avez besoin pour créer et maintenir une culture du bénévolat florissante dans votre organisation, quelle qu'en soit la taille ou la complexité. Dans un style simple et accessible, Simon vous propose :
⬤ Des méthodes pour analyser les besoins de votre organisation.
⬤ Des moyens innovants pour créer un environnement qui renforce l'engagement et la satisfaction des bénévoles tout en augmentant l'efficacité de votre organisation.
⬤ Des plans pour développer ou modifier votre cadre, vos positions et vos styles de leadership.
⬤ Les bases pour créer un langage d'inclusion qui motivera et inspirera vos bénévoles.
⬤ Des conseils pratiques pour établir des relations interpersonnelles saines et significatives avec et entre vos bénévoles.
Autres informations sur le livre :
| ISBN : | 9781580234085 |
| Auteur : | |
| Éditeur : | |
| Reliure : | Broché |
| Année de publication : | 2010 |
| Nombre de pages : | 192 |
Achat:
Actuellement disponible, en stock.
