
Organizational Communication and Technology in the Time of Coronavirus: Ethnographies from the First Year of the Pandemic
La pandémie a créé une crise qui n'a pas d'équivalent dans l'histoire récente, entraînant un large éventail de perturbations dans diverses couches sociales, mettant en évidence et renforçant les inégalités, et conduisant à de profonds changements organisationnels.
Dans cet ouvrage, des spécialistes de la communication organisationnelle s'attaquent aux implications de la pandémie sur le travail et les organisations, en examinant l'impact immédiat sur leur vie personnelle dans un récit ethnographique, mais aussi en théorisant les implications à long terme du COVID-19. Le livre explore également l'impact dévastateur du virus sur les travailleurs de la santé, sur les entrepreneurs BIPOC et sur les populations des économies en développement.
Cet ouvrage novateur, qui arrive à point nommé, intéressera les universitaires qui étudient la communication organisationnelle, les réponses organisationnelles aux crises, les ethnographies et les méthodes de recherche alternatives.