Avis des lecteurs
Résumé:Le livre a reçu des critiques mitigées, certains utilisateurs le trouvant utile pour la préparation et la compréhension des tests psychométriques, tandis que d'autres ont trouvé qu'il manquait d'exemples et d'utilité.
Avantages:⬤ Excellents tests de préparation
⬤ instructif pour comprendre les tests psychométriques
⬤ bonne motivation et bonnes idées
⬤ commentaires positifs d'autres utilisateurs.
Exemples limités ; certains utilisateurs ont trouvé qu'il n'était pas utile et ne valait pas la peine d'être acheté.
(basé sur 5 avis de lecteurs)
Titre original :
How to Master Psychometric Tests: Expert Advice on Test Preparation with Practice Questions from Leading Test Providers
Contenu du livre :
Les tests psychométriques sont utilisés par la majorité des organisations de taille moyenne à grande pour évaluer les aptitudes des candidats à un poste d'employé, de technicien, de diplômé ou de cadre. Les universités ont également de plus en plus tendance à les utiliser dans le cadre de leur procédure d'admission.
Ce guide à succès constitue une introduction parfaite aux tests et à leur réalisation. Avec davantage de questions pratiques, il couvre les tests d'aptitudes et les questionnaires de personnalité, vous donnant un aperçu détaillé du monde de la psychométrie.
Il vous aidera à comprendre les principaux types de tests, à accroître votre confiance en vous, à développer des stratégies et à explorer votre style de travail et votre personnalité. Avec des conseils sur les tests sur Internet et des exercices pour les tests d'admission aux universités et aux grandes écoles, ainsi qu'un questionnaire sur le leadership, il s'agit d'un ouvrage essentiel pour ceux qui veulent se démarquer des autres candidats.
Autres informations sur le livre :
| ISBN : | 9780749461287 |
| Auteur : | |
| Éditeur : | |
| Reliure : | Broché |
| Année de publication : | 2010 |
| Nombre de pages : | 192 |
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