C'est notre recherche : Obtenir l'adhésion des parties prenantes aux projets de recherche sur l'expérience utilisateur

Note :   (4,4 sur 5)

C'est notre recherche : Obtenir l'adhésion des parties prenantes aux projets de recherche sur l'expérience utilisateur (Tomer Sharon)

Avis des lecteurs

Résumé:

Ce livre est très apprécié pour ses connaissances pratiques et ses techniques pertinentes pour les professionnels de l'UX, mettant l'accent sur les méthodologies de recherche sur l'utilisateur et l'engagement des parties prenantes. Il a été salué pour son caractère perspicace, agréable et bien organisé, avec des ressources supplémentaires disponibles sous forme de contenu vidéo. Cependant, certaines critiques mentionnent le design exagéré et des problèmes avec la version Kindle, ainsi qu'une perception selon laquelle le livre se concentre trop sur la recherche plutôt que sur l'expérience de l'utilisateur au sens large.

Avantages:

Fournit des connaissances essentielles et pratiques aux professionnels de l'expérience utilisateur.
Offre des idées sur la conduite d'une recherche de haute qualité et sur l'engagement des parties prenantes.
De nombreux utilisateurs trouvent que c'est une lecture agréable avec des exemples concrets.
Comprend un contenu vidéo supplémentaire qui renforce la matière.
Hautement recommandé pour les praticiens novices et expérimentés.

Inconvénients:

La conception est considérée comme trop élaborée, avec de grandes marges qui gaspillent de l'espace.
Certains codes QR conduisent à des pages web non fonctionnelles.
Il y a des inquiétudes quant à la pertinence du contenu par rapport à des concepts UX plus larges, se concentrant principalement sur les méthodologies de recherche.
La version Kindle a été critiquée pour son mauvais formatage.

(basé sur 15 avis de lecteurs)

Titre original :

It's Our Research: Getting Stakeholder Buy-In for User Experience Research Projects

Contenu du livre :

C'est notre recherche : Getting Stakeholder Buy-in for User Experience Research Projects présente des cadres, des stratégies et des techniques pour travailler avec les parties prenantes de la recherche sur l'expérience utilisateur (UX) de manière à garantir leur adhésion.

Ce livre se compose de six chapitres organisés en fonction des différentes étapes des projets de recherche. Les sujets abordés comprennent les différents rôles des parties prenantes de l'entreprise, de l'ingénierie et de l'expérience utilisateur, l'identification des opportunités de recherche en développant l'empathie avec les parties prenantes, et la planification de la recherche UX avec les parties prenantes. Le livre propose également des moyens de faire équipe avec les parties prenantes, des stratégies pour améliorer la communication des résultats de la recherche aux parties prenantes, et les neuf signes qui indiquent que la recherche a un impact sur les parties prenantes, les équipes et les organisations.

Ce livre s'adresse aux spécialistes de l'UX engagés dans la recherche sur l'utilisabilité et l'UX. Rédigé du point de vue d'un chercheur UX interne, il est également pertinent pour les praticiens indépendants et les consultants qui travaillent dans des agences. Il s'adresse en particulier aux équipes UX qui sont confrontées à des situations de manque de temps et d'argent pour la recherche.

Autres informations sur le livre :

ISBN :9780123851307
Auteur :
Éditeur :
Reliure :Broché
Année de publication :2012
Nombre de pages :288

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Dernière modification: 2024.11.14 07:32 (GMT)