Analyzing the Operation of Performance-Based Accountability Systems for Public Services
Ce rapport décrit un cadre utilisé pour organiser les informations empiriques disponibles sur une forme de gestion basée sur la performance, un système de responsabilité basé sur la performance (PBAS), qui identifie les individus ou les organisations qui doivent changer leur comportement pour améliorer la performance d'une activité, une structure d'incitation pour motiver ces changements, et des mesures adaptées pour informer la structure d'incitation.
© Book1 Group - tous droits réservés.
Le contenu de ce site ne peut être copié ou utilisé, en tout ou en partie, sans l'autorisation écrite du propriétaire.
Dernière modification: 2024.11.14 07:32 (GMT)