Note :
Le livre « Acting Right » de Sean Layne est très apprécié pour son approche innovante de la gestion de classe, intégrant le théâtre et les arts dans l'éducation au comportement. Les enseignants font état d'améliorations significatives dans l'engagement des élèves, l'autorégulation et la dynamique générale de la classe. Le livre fournit des stratégies pratiques, des scripts et des explications approfondies qui aident les éducateurs à enseigner le comportement positif en tant que compétence.
Avantages:⬤ Il propose des stratégies efficaces pour la gestion de la classe.
⬤ Améliore l'engagement et l'autorégulation des élèves.
⬤ Inclut des scénarios pratiques et des questions de réflexion.
⬤ Encourage l'enseignement du comportement en tant que compétence plutôt que la simple gestion des débordements.
⬤ Intègre les arts, rendant l'apprentissage plus interactif.
⬤ S'appuie sur des témoignages positifs et une mise en œuvre réussie dans diverses classes.
⬤ Certains enseignants n'ont pas encore mis en œuvre les stratégies, ce qui limite les témoignages immédiats.
⬤ Une minorité peut trouver l'intégration des arts peu familière ou difficile à adapter.
⬤ Il faut s'engager à appliquer les techniques d'enseignement décrites par l'auteur, ce qui peut exiger des efforts supplémentaires de la part de certains éducateurs.
(basé sur 113 avis de lecteurs)
Acting Right: Building a Cooperative, Collaborative, Creative Classroom Community Through Drama
Acting Right est l'ouvrage de référence sur l'utilisation du théâtre pour enseigner le comportement. Cette approche étape par étape intègre des aspects attrayants du théâtre avec des éléments efficaces de gestion de la classe pour permettre aux élèves de s'approprier leur propre comportement et d'en être responsables.
Utilisées dans des classes à travers le pays, ces stratégies permettent de créer la culture comportementale nécessaire pour que les élèves se concentrent, coopèrent, collaborent et établissent un sentiment de calme, de concentration et d'équilibre dans la classe. Sean Layne est le fondateur de Focus 5, Inc, une société de conseil en éducation artistique qui offre des opportunités d'apprentissage professionnel aux écoles, aux districts scolaires, aux centres d'arts du spectacle, aux organisations artistiques et aux musées à travers le pays. Sean travaille dans le domaine de l'intégration des arts depuis 30 ans.
Il est artiste enseignant national pour le John F. Kennedy Center for Performing Arts à Washington, DC.
Il conçoit des séminaires de formation à l'intégration des arts pour les artistes enseignants du Kennedy Center et est également animateur de cours et coach artistique pour leur programme Changing Education Through the Arts (Changer l'éducation par les arts). Pendant plus de dix ans, Sean a été acteur professionnel et artiste principal pour le programme d'apprentissage précoce par les arts du Wolf Trap Institute.
© Book1 Group - tous droits réservés.
Le contenu de ce site ne peut être copié ou utilisé, en tout ou en partie, sans l'autorisation écrite du propriétaire.
Dernière modification: 2024.11.14 07:32 (GMT)